保安个人先进事迹

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保安先进事迹材料在很大程度上与社会新闻相比有着很多的相似之处，但同时也存在着一定的差异，从某些方面来讲，保安队伍先进事迹更侧重于遵循事迹真实原则、表述清楚原则、语言平实原则、逻辑合理原则等特点。本人就如何写好保安先进事迹材料浅谈略微。 一、保安先进事迹材料的概念、分类及组成 1、概念：将先进人物或先进集体的先进、典型事迹，系统、全面、实事求是地用书面形式反映出来，就是先进事迹材料。 2、分类：先进个人材料和先进集体材料；也可分为上报性先进事迹和下发性先进事迹。 3、组成：由标题、基本情况简介、主要事迹等部分组成。 （1）标题。通常用“***同志先进事迹”、“***班（组、小队、中队、大队）先进事迹”作为标题。也可以用副标题法，如“‘六个一’打造高素质保安队伍—福建东南保安守押有限公司**中队开展全员轮训工作的先进事迹”，正题揭示材料的中心内容，副标题写明先进集体名称或先进个人姓名。 （2）简介先进工作者基本情况。含先进个人工作岗位、突出实绩，曾经获取的荣誉等情况。 （3）主要事迹。这是先进事迹的中心内容，要求根据需要选择突出事迹叙述。 二、在拟稿先进事迹材料时，应注重好三个环节 （一）在动手写之前，应该做好三手准备。 1、拟稿人要深入基层广泛调研，全面收集事迹资料；要全面掌握先进事迹的背景资料以及全貌，一定要做到心中有数，特别是对其中关键环节和重要过程，一定要知深知细。 2、要和当事保安员进行面对面的细心交流，注意挖掘保安员闪光点，通过保安员谈其在工作岗位或事件中的感想体会，注意发现队员身上的闪光点。通过和保安员之间的交流，力争达到共鸣。带着感情写材料，写作时才会有感觉，写出的材料才会生动感人。 3、要认真构思，搭起文章的框架；写作前，先拟好文章的提纲，搭好材料的框架，对行文无疑会起到事半功倍的效果。不管是写的是整件事，还是某个具体行为，都可以分为几个层次来写。在拟提纲时，要重点注意三个问题： （1）层次要清楚，整体要协调。打个比方，就要像台阶一样，层次分明，不要像慢坡，缓而无节；要像套餐，有主有次，不要像大杂烩，青菜白肉糊涂一锅。也就好比“搭架子”，要先把想写的东西计划一下，先写什么，后写什么，安排个合适的次序。这个次序可以是前中后的次序，可以是大中小，也可以是相互并列的次序。 （2）主题要明显，重点要突出。主题是指材料的中心思想、主要意图；重点是指事迹中主要、关键的内容。相对其它材料，这一点对于事迹材料显得尤为重要，事迹材料的主题和重点是否明显和突出，在很大程度上决定了整篇材料的说服力。 （3）结构要严谨，首尾要呼应。文章的内容决定形式，形式反作用于内容，结构对文章内容的表达有着不可忽视的意义。文章的结构要在正确反映客观事物的内在联系和固有规律的基础上，做到完整、严谨、匀称。完整即首尾圆合，好比有开头，就需有结尾，不能让文章构成残缺不全；严谨指各部分要联结紧密，匀称指层次和段落大小（中国论文联盟www.lwlm.com整理）要得当，主次详略要得体，各个部分要搭配相当。这样才能使文章重点更突出，主题得到更充分有力的表现。（二）在提笔写作中，应该遵循四条原则。 1、事迹真实的原则； 2、表述清楚的原则； 3、语言平实的原则； 4、逻辑合理的原则； （三）材料写完之后，在修改时应注意三个问题。 1、行文表述是否清楚； 2、写作目的是否完成； 3、表达效果是否达到。 三、几种常见材料的写法和注意要点 （一）集体事迹材料 集体事迹材料主要分为两类：一类是一个时期集体的全面工作事迹；另一类是集体在单项工作中的事迹。 基本写法：首先用一段话简介集体的基本情况、主要工作举措、所获取的荣誉或成绩，然后分几个部分重点写集体的主要事迹，详细介绍工作做法，最后用一句话或一段话收尾。 要点：事迹内容要全面具体，每个部分要有概括性的小标题，每个部分之间要有内在联系，要相互关联。其段落可按照工作的几个方面，也可以按照事物发展的顺序、规律来进行划分。 （二）立功材料 大家接触较多的立功材料主要是保安员如何见义勇为、如何擒获犯罪嫌疑人、如何爱岗敬业关心队员、如何做好客户单位安全防范工作方面的突出事迹。 基本写法：首先是简介保安员的基本情况、事迹概括、先进事迹中所体现出的精神等情况，然后分段重点详细描写保安员事迹，最后是所在单位的报奖意见，“根据以上事迹，经公司（或公司党支部）研究决定，特向***公安局或分局报请***保安员*等功一次”。 要点：要把握文章的“亮点”，突出事迹的关键。“个案”材料要达到“擒获犯罪嫌疑人非此保安员不行”的效果，要详细描述保安员的事迹行为和精神面貌，如勇斗持械歹徒的英勇行为；在写工作岗位保安员时，要注意总结岗位保安员遵纪守法、恪尽职守的工作作风、维护客户单位安全防范工作的经验做法、爱岗如家和爱队员关心队员的具体事例，特别是对其中具有代表性或被上级部门推广的经验，要详细叙述。 （三）嘉奖材料 嘉奖材料在事迹材料中属于较简单的一类材料，也是大家日常工作中遇到最多的一类材料。按照嘉奖的种类，可分为见义勇为、擒获犯罪嫌疑人、日常勤务、安全保卫、其它事务等方面的表彰。 基本写法：首先一句话对拟颁奖保安员事迹进行概括，然后重点描写保安员事迹行为，最后是所在单位的报奖意见，“根据以上事迹，经公司（或公司党支部）研究决定，特向***公安局或分局报请***同志***局嘉奖一次”。 要点：嘉奖材料篇幅较短，字数450左右，因此要求语言精练简洁，意思清楚明白。在“个案”材料中要写清楚基本情况、见义勇为、擒获犯罪嫌疑人经过，重点是保安员在见义勇为、擒获犯罪嫌疑人中所起的关键作用及具体行为等情况；在“日常勤务”材料中，要重点写保安员的工作举措和经验做法，以及在维护客户单位安全及做好服务方面的典型事例等情况；在“安全保卫”及“其它事务”材料中，要介绍该项工作的背景和具体内容，并重点写清楚该保安员在这项工作中所起的作用、具体的工作做法以及取得成绩等情况。

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苟双龙，男，1977年7月出生，山东青岛人，1995年到城阳从事保安工作，现任青岛市保安服务总公司城阳分公司六中队中队长。

多年来，该同志始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，带领六中队全体队员认真贯彻落实保安公司的各项规章制度，严格执勤，热情服务，圆满完成各单位的安全保卫任务，赢得了客户的一致好评。该同志曾荣获青岛市保安服务总公司先进个人2次、城阳保安分公司先进个人多次，所带班组连续三年被评为先进班组。现将事迹情况介绍如下：

一、规范队伍管理、强化制度建设，使中队面貌焕然一新

坚定的理想信念和忘我的工作精神是干好一切工作的基本前提。平日里该同志能认真学习党的路线、方针、政策，坚持收看电视新闻，了解国内外大事，不断提高自己的政治理论水平，工作之余坚持读书看报，认真学习法律、法规等相关业务知识，锻炼了过硬的业务本领。同时针对六中队纪律松散的现状，规范了制度建设，强化了队伍管理：一是每周三、五召开例会，除学习公司规章制度和传达公司精神外，重点抓法律与消防知识的培训，鼓励队员提高政治思想觉悟，收到良好的效果，强化管理后六中队未出现过违法违纪问题。二是制定了严格的训练计划，对于4人以上的班组坚持每天训练，对于零散的班组分区域中队组织训练，结合军事训练和根据不同客户的要求，合理安排训练内容。三是晓之以理、动之以情，管理中坚持“严、爱、细、实”四字标准。第一，对落后队员开展认真仔细的思想工作，及时帮教，争取不让一个队员掉队；第二，重视发扬老队员的“传帮带”作用，将公司的优良作风和良好的习惯及时传递给新队员。第三，时刻与队员打成一片，关心队员的生活，力所能及的帮助队员解决一些实际困难，对家庭困难的队员多次给予生活上的帮助，对生病的队员及时送医院看病；第四，以身作则，教育队员对语言偏激的群众，打不还手，骂不还口，耐心解释。四是加强制度化管理、人性化管理，以理服人，公正、公开、公平处理各种事情，做到奖罚分明，各项制度的制定和认真执行，极大的改善了队伍的整体状况，提高了队员的工作积极性，增强了队伍的凝聚力和向心力。五是强化队伍形象建设，牢固树立服务意识，通过业务培训，提高了队员的形象与军事化作风。警容警纪、礼节礼貌建设得到了强化、树立了保安公司的良好形象。

二、牢固树立责任意识和大局意识，坚持“安全第一，客户至上”的服务理念

该同志牢固树立大局意识，在公司保安招收不足的情况下，通过各种途径为公司招收保安队员，并对招收的新队员严格把关，仅2011年上半年就招收保安队员73人，推动了保安队员的发展壮大。工作中始终坚持“安全第一，客户至上”的服务理念，所带领的中队共有客户单位23家，保安队员142名，客户单位面广、片大、点多、安全保卫工作任务繁重。能够勇挑重担，任劳任怨，六中队维护客户稳定工作成绩斐然：

如：2009年3月25日，该同志带领值班队员在青岛胜利服装有限公司队员抓获抢劫犯罪嫌疑人一名，而且犯罪嫌疑人拿出了2000元钱给保安队员，要求网开一面，保安队员共同抵制住了金钱的诱惑，将其扭送工公安机关。2009年5月16日苟双龙带领保安队员抓获偷窃大量手机外壳的职工，为客户单位直接挽回经济损失10万余元，确保了客户单位的财产安全等等事迹。

该同志还多次协助公安机关抓获犯罪嫌疑人，对发生案事件的单位，能够带领队员整夜蹲点守候，几天几夜不休息，今年来为客户挽回经济损失达50万余元，消除不安全隐患21起，拾金不昧7起，好人好事15起。

他多年如一日的从事保安事业，与时俱进、开拓创新，管理大胆、思路清晰、临危不惧，为构建平安城阳、和谐城阳做出了自己的贡献。

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