被同事算计挤兑怎么办

Question

我是刚毕业的学生在一家建筑公司工作力5个月了，老总挺看好我的，但是最近老同事新同事对我开始冷淡了甚至开始挤兑我，我在工作上任劳任怨只要领导安排的任务一定是按部就班的完成，和同事直接也是能帮就帮能让就让但是，他们开始算计我，我也没得罪他们啊，对老同事一直是毕恭毕敬，对新同事也是互相帮助，我跟一个新同事闹翻了他比我岁数大是他先算计我的，我就不理他老同事开始跟他越来越好一起挤兑我，我在工作上也有不足但是不至于这样吧！我还就是一副硬骨头！请各位职场前辈教教我应该怎么办，小弟感激不尽！

Answer 1

以下几种情况：
1、你的脾气性格不好但是你自己没发现，可能性：5%
2、你真的得罪人了，比如你那个新同事恐怕有后台，可能性：20%
3、你的脾气性格没问题，但是有些毛病特别烦人，有些小节不去注意，可能性：5%
4、你被人嫉妒了，老总也看好你，工作完成的也好，一个初出茅庐的小家伙才干了5个月就让这帮老家伙干不下去了，而且还有利益挂钩，可能性：70%
以上是根据你给的情况个人分析。解决方法：
1——这种情况没法解决，纯属社会历练不够，多干几年，做人做事圆滑了也就好了。骨头别太硬，小心打折。
2——你人比他硬，赶走他，怎么赶让你的人教你。人没他硬，你要是觉得影响不大，就不动作，影响很大就服软吧，等你真的干好了，跟老总关系铁了，他自然也要给你面子。
3——最好解决的情况，一顿酒喝下来，别人给你指出来了，自己注意就行了。
4——这个最复杂了，要让老板看好你还要让同事接受你，这就得看你的手段本事。功劳是领导的，苦劳是大家的，别一人独吞独占。另外心里也别太看不开，毕竟不遭人妒是庸才也。

Answer 2

不知道你平时说话冲不冲，自己首先要做事做的好，兼顾人际关系，这不只是对老板，对同事也一样，谁和谁都没仇，他们只是嫉妒你，看情况说些好听话，尽量合群，又要保持自我，初入职场，能力和人际同样重要，如果有人打你小报告，时间长了，领导再护着你，也会影响前途。

Answer 3

首先，要站在别人的立场做事。你要学会禅让 他算计你肯定有原因的 你要找到原因，然后私下找他谈。他毕竟比你大 接触的东西也比你多 你也要想想自己的问题出在哪？ 把这些解决后， 你们的关系肯定会好得多

Answer 4

【最佳答案】
在职场中，无论于公还是于私被同事算计是不可避免的，我也是过来人，同事之间的勾心斗角没有胜利者，今天算计别人，明天被别人算计，这是一个永恒不变的规律！
谈谈我自己遇到的几类人吧！
刚出来上班的第一份工作是房产销售，由于我比较内向且不擅长交际，一个女同事很不喜欢我，而且她和老板关系非同一般，很快我就被炒鱿鱼了；有了这次经历之后第二份房产销售工作我都会讨好和老板比较亲近的人，尤其是女性，基本都跟我有暧昧关系。
由于我个人消费比较大，当时欠了3万多网贷，所以我白天做房产销售，夜间去酒店兼职，同样遇到一个和老板走的比较近的男员工，对待男员工对女性的那套肯定没有效果了，我虽然极力讨好他，吃饭都是我出钱，还借他钱，可是那鸟人别人对他好归好，算计照样算计。其实这类人有这两种情况；①跟老板好有能力②跟老板好没能力，跟老板好有能力的老员工算计新员工可以说死定了，即使老板知道老员工的行为，权衡利弊之下还是会开了新员工，这类老员工基本都有自己的算盘，那就是绑架老板，让自己像熊猫一样珍贵。第二种是和老板好但没能力的，这类老员工尤其敏感，新人来一个搞一个，这时候就看老板为人了，自己能做的就是努力认真的工作，老板自然有会看在眼里，如果老板不行，那么这个公司也没必要待下去。

Answer 5

其实很简单，不需纠结。人生处处都是这样的事情。
只要没有实质伤害到你，你就装傻一般，笑一笑说一句，公司挺好啊？大家都很有爱心，都乐于助人，我在这里能学到不少东西，收获挺多的。刚出社会，多学习学习挺好。
他就也无话可说了，你说的话谁听见了也没事。
很多时候这种办法是很好用的，不要当着任何人的面说别人或者公司的坏话，这也是情商的表现。埋怨一定只能在最最亲密的人面前，比如家人，爱人。
等到你站稳脚跟了，这些都不叫事情了。