每天上班时间是8:00~12点下午2:00~6:30,一周上班6天，这样的工作时间合法吗？

Question

我目前在一家私企工作，公司属于生产型企业，本人从事销售工作，主要负责外贸，基本上是属于办公室工作，公司规定的上班时间是每天早上8:00~12:00，下午2:00~6:30，每周上班6天，星期天休息，公司的生产部门是3班倒，或计件工资，3班倒的有另外的记时方式，计件工资基本上没什么固定的上班时间，几乎一个月上30天班。我想知道以我的工作性质这样的工作时间合理吗？算是违反劳动法吗？我工作的地方是一个工业园区，我老板说劳动法规定的时间是给公务员们定的，不适合企业，整个园区都是这样的6天工作制，这样的说法解释的通吗？据我说知好像劳动法适合全国范围...
加班我不在乎，以前我的工作也是加班很多，上班时间是8点半到18点，中午一小时午饭时间，我每天几乎是8点半进办公室，晚上8点才从办公室出来，也没加班费。我只是觉得公司这样的规定让人很不舒服，这不是公开和国家法律做对吗？还有就是老板说：劳动法规定的时间是给公务员们定的，不适合企业。这句话着实让我觉得很郁闷......

Answer 1

根据劳动法规定，每天工作时间不能超过8小时，每周工作时间不能超过40小时，超过部分必须付加班工资，另外每个月加班时间不能超过36小时。这只是劳动法规定的，但是基本上你拿老板没办法，像我们审计行业，每天工作十二个小时，没有周末没有节假日都很正常。刚出来吃点苦没什么，忍一忍，坚持一下，总有出人头地的一天，加油吧兄弟，做销售很锻炼人的，祝你有早日成功的那一天

Answer 2

只要有法就遵守那这个世界简直太美好了，那是理想国兄弟！要知道你所处的环境，快醒醒吧。你们算好的，我们这个行业下班加班，周末加班还熬通宵啊，没有一分加班费，迟到几分钟还要扣工资，偶尔请个假也要扣工资。你找谁要理去？嫌不公平？那你别干啊，就这样你找谁要理去？

Answer 3

真告的话，收集证据，可以胜

不过想过告了以后你要如何做吗？
铁定不能在这里上班了
如果找好了下家，而这份工作你又不喜欢，你可以考虑一下。劳动法还是会保护你的

Answer 4

别抱怨了 现在哪儿有不加班的工作
原始积累阶段 都一样