关于大学毕业生办理保险的问题，请大家帮我详细的解释一下，我该怎么办理。不胜感激。

Question

我是2012年山东省本科毕业生，去年毕业的时候我跟一家企业签订了高校毕业生网上就业协议，在这个单位工作了半年，辞职了，但是没有办理保险。现在在新的单位已经过了实习期了，单位需要给我办理保险，请问这种情况我该怎么办理。谢谢大家了。

Answer 1

这里首先有个问题需要确认

@@@@@你当初签订就业协议之后，是否办理了人事报到？就是到公司所属人社局（我不清楚各地政府机构名称是否一样）办理毕业生报到，就是拿报到证去报到，然后他们会给你《大中专毕业生介绍信》，然后落档案。@@@@@

如果上述过程你已经办理过，公司就应该给你缴纳社保，如果没缴纳，你想重新办理保险，需要将所拖欠的保险补齐，然后正常缴纳就可以了（这部分费用应该是由前单位缴纳，但是你已经离职，他们是不会给你补的，所以只能你自己缴纳，你出钱，让你现单位人事部门办理即可），如果你没办理过报到手续，就直接以新开户的方式直接办理就好了，这个也应该是公司人事（或人资）部门办理，不需要你自己跑的，除非公司人事部门不作为。。。。

最重要的就是你是否办理了上述的毕业生报道，如果没办理，你又已经变更单位，就涉及到改派，这个现在就不多说了。

各地政策不一样，我回答的可能不符合你的要求，不过社保都是大同小异的，有问题可以继续问我。

追问

您好，毕业的时候我办理了人事报到，档案毕业的时候就直接落在了当地的人事局里。现在还有个问题叫做转正定级，我跟原单位去年5月签订的协议，我来新单位也没有跟原单位解约。这种情况我可以在原单位办理转正定级吗？原单位领导说不可以。这个转正定级不是要工作满一年才能办理嘛，如果我不能在原单位办理的话，那么我又要在新单位工作满一年才能办理是不是？还有涉及干部身份的问题，那个有用吗

追答

正常来说，在原单位可以办理转正定级手续，但是有个问题你要清楚，你已经不在原单位，而办理转正定级需要社保证明（到社保中心，打印社保凭条需要单位介绍信）、劳务合同等，地方政策不一样可能还需要别的材料，这就涉及保险，原公司没给你交过保险，这些相应的也就办不了，再说，你已经离职，又和领导没啥关系，他不给你办理时很正常的事。

一般来说是满一年办理，可以以合同为准，但是如果像你这样离职的，也可以以社保凭证为准，只要你缴纳社会保险满一年，这个条件就满足了，但是你可能就得往后拖了。

干部身份对公务员、国企、事业单位能有用，涉及到评职称、定工资待遇等，对于私企作用不大，除非你现在在私企，将来有机会能进入上述部门工作。

Answer 2

首次参保直接把身份证号码提供给新单位，新单位可以直接在网上进行人员新增，你最初没办保险也不影响现在办理社保，希望能帮助你

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Answer 3

你说的是社保吧，这个没有影响的，直接去社保局办理就好了。如果你上家公司有帮你办的会，只要搞个类似于公司变更的就可以了。走流程而已，不必担心。