我在肯德基上了一个月的兼职了,已经可以自己上机了,就是有时候有些事还是不太熟练,有的时候有点反映不过来,有一个老员工似乎一直很看不惯我做事,我刚去的时候一次帮她配餐配错了,她就很不高兴,说了我几句不好听的话,我没在意,以后还是一样很尊敬她,不过以后她就经常说三道四,我只要出一点差她就能说的很严重,有的时候好心帮她配餐,配重样了她也要吗两句,她帮我配的时候,也不告诉我一声,我不知道她是给我配的,她就很生气,当着顾客的面使劲的数落我,可是我觉得这并不是什么错误,重了就放回去好了,而且本来就是她没有提前告诉我是帮我配的,今天炸完署条,本来我想她顾客在我前面,我怕她着急,我撒了盐后就看了她一眼,想让她先装,她就说我愣着干嘛!还向边上的另一个老员工挤眉弄眼,这样的事很多回了,我一直都对她很尊敬,从来也没当面顶撞过她,她说什么,我就听着,也不多说什么,只有在前台就剩我们两人的时候,她如果说,我才会做适当的解释,也是笑着说的,语气我认为很和气,我真不知道她是单纯的看我工作不顺眼,还是就是不喜欢我这个人.我要怎样和她相处呢?她只比我大3岁,和其他员工都还不错.
刚在肯德基打工一个月,有些老员工似乎有点看不惯我做事,怎么办?
首先,每个工作单位都有它的风气,而掌握局势的往往也是老员工,新员工则只能被动的选择适应,不要去奢求改变她们什么,因为其实你也在不知不觉中变成了老员工,有的时候,也会做出许多令新员工费解的事,也许只是单纯的对事不对人,只是没怎么讲究方法.有的时候,一个人也会莫名其妙的看一个陌生人不...
刚开始打工,有个老员工总是对我指手画脚,看我不顺眼,怎么搞啊?
少出错,3个月了,不短了,如果这么久了,你还出基本错,被人说是应该的。她没有理由不说你,反正你也不一定会留下,她反倒可以通过监督你,得到经理的重视,以后有了公司培训的机会,就会考虑她。所以,如果你没错,她就没机会,你有错,那就是你自己给别人机会排挤你 ...
在KFC工作
我为什么听不到你和其他员工的沟通呢?你这里薯条不够了,那就应该马上告诉柜台的伙伴,“薯条不要促销”。同样的如果薯条多了,也应该和柜台伙伴说,“薯条美味”。让他们知道薯条需要促销了。在产品的保鲜时间内促销出去,减少报废量,也节约了成本。 师傅的传授让我知道了如何更好的在薯条位进行操作,注意了这几点,让...
关于我在肯德基打工 提前解除劳动协议问题、请大家帮帮忙 看看
可以解除,你是协议不是合同,按法律和协议上也注明了可以随时解除,但要提前一星期通知雇主,工资肯定可以拿到,肯德基是绝不欠人工的。我是广州兼职,不知道你为什么签3年我们都是签1年的。至于不好的纪录这难说了!!!ps:我也对肯德基管理很无语,里面有些管理组的人确实很贱,新人入去都是难免...
我想去KFC工作,有经验的朋友进来指点一下
看了这么多贴子大家都说KFC既累挣的又不多,我现在干的是超市理货因为我才去2个月每月只开570(3个月后606)加班什么的都不给我加班费。没天正常工作时间应该是8个小时。但实际工作时间就不一定了,在班晚几个小时是家常便饭.晚班12点1点走也习惯了,更可恶的是搁3差5就加大夜,直接干1宿!一算下来加次大夜...
如何看待肯德基麦当劳“蹭座族”的行为?
他们想这样吗?他们不想的。这还只是一个普通地方的肯德基,我想在车站,或者一些民工聚集的地方,这个现象更常见。而所谓那些被迫24小时借宿在快餐店的无家人士,你觉得他们会不想回家吗?他们可能是没有办法回家。或许你会说,那他们可以去外面的酒店休息一下呀?我只想说,何不食肉糜。我记得我刚上...
有哪些瞬间让你对你的朋友寒心?
生活就是这样,总要经历过一些事情之后,才能看清楚一些人,才能知道哪些人是值得你深交的。相信我们都会有那么一瞬间,感觉朋友伤害了自己,自己很寒心。但是我想有的时候我们需要站在对方的角度考虑考虑,不要只是想着自己受到了委屈,替她们也考虑考虑,人与人之间的交往是相互的,这么做的话相信你会和...
高考后的暑假,你做的最有意义的事是什么?
他们非常的渴望有人可以和他们交流,并且在生活上面帮助他们。我一开始的时候说真的有点儿接受不了,因为毕竟他们腿脚不是那么方便,洗澡对他们来说也不是可以经常做到的,有时候帮她们洗洗脸,擦擦手,都会觉得他们身上的味道让人难以接受,但实际上想一想每一个人都有老的时候,想想老吾老,以及人之...
哪些行为是有气质教养的表现?
有礼貌,我觉得是一个人应该具备的品质。有些人觉得礼貌这种东西救赎人际交往的累赘,因为显得很客气,很官方,不适合交往很深。但是我觉得不是这样的,有礼貌代表你懂得怎么对别人尊重。在人际交往里面,礼貌才是敲开别人心里的门的钥匙。礼貌就是使用礼貌用语,不随便说脏话,行为举止得体恰当,不粗鲁。
急求:对于肯德基面试提出的如下问题。。该怎么回答
可以根据情况这样说:适应能力强、有责任心、做事有始有终,结合具体例子向主考官解释,使他们觉得你具有发展潜力。 8、你为什么来应聘这份工作?(或为什么你想到这里来工作?) "我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献,我在这个领域的经验很少人比得上,而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶"应证...