没到退休的年纪，不可能办理提前退休，充其量属于内退，社保就需要按规定继续缴纳至达到法定退休年龄时止，否则无法享受养老金。
没到退休的年纪,提前退休了,公司里交的保险怎么办
没到退休的年纪，不可能办理提前退休，充其量属于内退，社保就需要按规定继续缴纳至达到法定退休年龄时止，否则无法享受养老金。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
没到退休的年纪,提前退休了,公司里交的保险怎么办?
是的！要交齐15年才可以享受养老险，另外您如果没有个人保险的话，在退休的情况下还是建议你去买份商业保险，意外险也好，其他保险也好！给自己一个保障！也不是很贵，有些几百块钱一年就够了！
因企业倒闭,提前办理早退,但没到退休年限,在异地交纳的社保能否取出
您现在可以选择将社保转移回户口所在地，然后自己继续缴纳至最低15年，退休后享受养老保险待遇。或者等到法定退休年龄后将已交的保险的个人账户取出。
提前退休后没到法定退休年龄打工又给交了养老金怎么办?
正常做法等你达到法定退休年龄，向社保部门提出退返养老保险个人帐户的余额。个人帐户余额都是你自己交的养老保险个人缴费部分和一点点利息；单位缴费统筹使用，不会划入个人账户。最好的做法，向社保部门提出，将你由退休状态改为在职状态，加上这几年的缴费后，重新计算养老金待遇。估计社保经办部门会嫌麻...
在单位缴纳社保满15年,没到退休年龄,离职后还需要续交嘛
那么我们只能够自主和自愿的去选择，按照灵活就业的方式来缴纳，或者是不缴纳社保待遇，当然还包括养老保险和医疗保险。那么如果说你不交，那可不可以呢？我们说是可以的。但只不过对于你自身来说，最终养老金的待遇会受到一定的影响，因为毕竟15年是我们国家所规定的最低缴费年限，那么往往获得养老金的...
社保交满15年但没到退休年龄,离职了如何到参保地申领养老保险金?
如果您已经在某个城市的社保系统中连续缴纳了15年社保，但还没有到达退休年龄而离开了工作，您可以办理养老保险金领取手续。以下是具体的操作步骤：到您当地的社保服务中心咨询相关手续和要求，并咨询是否需要提供相关证明材料，例如离职证明等。提供个人身份证、社保卡等证件，填写《养老保险待遇申请表》，并...
没到法定退休年龄,退休了,企业可以辞退我吗
没到法定退休年龄，办理了退休手续就享受养老保险待遇，企业可以和你解除劳动合同。《劳动合同法》第四十四条规定：有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告...
五险交够15年没到退休年龄怎么办?
补缴手续和程序：要进行五险的补缴，您可能需要联系当地社会保险机构，咨询具体的补缴手续和程序，并按照规定提交相关材料。总之，五险交够15年没到退休年龄的人可以选择继续缴纳五险，以保障自己在退休后的生活。同时，他们也可以选择提前退休，并享受到相应的养老金待遇。对于那些五险没有交够15年的人来说...
事业单位提前退休又在企业工作并交社保,到法定退休年龄能合并重算退...
提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，...
我还有两个月多月就到退休年龄,可公司提前要我退休,那公司应该怎样赔偿...
在员工达到退休年龄之前，单位并没有辞退员工，那么单位并不需要支付员工经济补偿。如果员工在和单位解除劳动关系时已经可以办理退休手续，享受养老保险待遇，那么单位并不需要支付员工经济补偿。根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付...
