因为单位存在劳动合同法第38条违法用工情况辞职的,可以申请失业金,否则没办法领取 《劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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领失业金手续很简单
如果自己辞职是否可以领失业金
员工主动离职一般是不能领取失业金的。【法律依据】根据《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
自己辞职是否可以领失业金
如果是员工自己辞职一般是不能领取失业金的。根据法律规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失...
主动辞职的可以领取失业金吗?
大部分情况下自己辞职是没有失业金可以领取的,只有符合特定条件的情况下才可以。失业保险金领取条件:1.劳动者按规定参加了失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。2.劳动者非本人意愿中断就业的,具体包括:a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;b、被用人单位开除、除...
自己辞职可以领取失业保险金吗?
自己辞职不符合领取失业保险金的基本条件。以下是失业保险金申请条件的介绍:1、失业之前,用人单位以及本人已经至少缴纳满一年的失业保险费用。2、非本人意愿中断就业的,比如说被辞退、公司解散导致失业等,这种就属于非本人原因的失业。3、已经在社保部门完成了失业登记,并且有求职的意愿。领取失业保险金需...
自己辞职后能领取失业金吗
辞职后不能领取失业金。劳动者辞职的,不符合非本人意愿中断就业的规定。根据《社会保险法》第四十五条规定,失业人员需同时符合下列条件的,才能从失业保险基金中领取失业保险金:1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。2、非因本人意愿中断就业。3、已经进行失业登记并有求职要求。
自己主动辞职能领失业保险金吗
自己主动辞职能领失业保险金吗?答案是不可以。失业保险金是国家为保障失业人员在失业期间的基本生活而提供的一种经济补偿。然而,这项福利并不是对所有失业人员都开放的,它有一定的申领条件。根据相关规定,失业保险金的领取者需要满足非因本人意愿中断就业的条件,这通常指的是被解雇、公司倒闭等情形。...
如果自己辞职可以领失业金吗
如果自己主动辞职,是否可以领取失业金呢?首先,需要明确的是员工主动离职一般是不能领取失业金的。根据《社会保险法》第四十五条,失业人员要符合一定的条件才能从失业保险基金中领取失业保险金。这些条件包括:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;以及已经进行失业登记...
辞职了可以领失业金吗
辞职了可以领失业金。主动辞职只要符合条件,也是可以领取失业保险金的。比如因单位克扣、拖欠工资或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬,员工主动提出解除劳动合同,视为非因本人意愿中断就业,可以领取相应的失业保险金。失业保险的领取条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1...
自己辞职可以领失业金吗
自己辞职后不能办理失业保险。按《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。如果个人主动提出解除劳动合同,就不符合“非本人...
自己辞职可以领取失业金吗
如果是自己辞职,是不能领取失业金的。失业保险金,指的是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金的目的是为了保障失业人员的基本生活需求。失业保险金依法从失业保险基金中列支。法律规定根据《失业保险条例》第十七条...