为什么会有清华毕业生找不到工作呢??

如题所述

可能的原因:
1、个人的交际能力说差,话水平比较低下。
2、个人眼光比较高,期望值高于自身的能力。
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第1个回答  2013-09-20
并不是进了名校就万事无忧了,学校只是一个平台,关键还是在自己。
因为她们生活阅历太差
第2个回答  2013-09-20
没有口才,没有一技之长

为什么会有清华毕业生找不到工作呢??
可能的原因:1、个人的交际能力说差,话水平比较低下。2、个人眼光比较高,期望值高于自身的能力。

清华大学毕业生为什么就找不到工作?
专业匹配度不高:毕业专业可能已经过时或不符合当前市场需求,也会导致难以找到符合期望薪资的工作。缺乏工作经验:与年轻的毕业生相比,老年人可能缺乏新的工作经验,对于一些技术领域的职位而言,也许他们的技术已经落后于当前的技术水平。对于老年人在就业方面,以下是一些职业选择:常见养老服务工作,如养老院...

我国高学历人才仍然很稀缺,为何还有很多高材生找不到工作呢?
我国高学历人才仍然很稀缺,之所以还有很多高材生找不到工作是因为缺少经验。1.确实有很多用人单位把第一学历作为评判大学生的标准。相比之下,像这位同学这样走过了专升本之路,一直在学习的同学,是没有市场的。但这样做显然不合适。第一学历只是在人生的某个阶段。就算这个阶段真的不尽如人意,也只能证明...

有没有北大清华毕业出去找不到工作的
清华北大的学生毕业后找不到工作的现象是有的,是因为有的毕业要读研,要出国,或者是进不了自己理想的公司而主动放弃就业。几乎不存在那种想就业死活找不到工作那种

从清华北大出来的毕业生,会愁找不到工作吗?
一、许多岗位对学历的要求是研究生,而不是本科生越来越多的知名企业开始为研究生开设岗位。所以,如果是清华北大毕业的本科生,是无法胜任这些岗位的。因此,学历成了影响他们找到工作的因素。这么看来,清华北大毕业的学生也没有那么容易找工作。二、工作讲究执行力,讲究知识的运用能力,并不是所有清华...

越是清华北大类的名校,本科毕业后的就业率为啥越低?
2、本科稀缺性降低 在改革开放之初,本科生的稀缺性比较高,所以获得的待遇也会比较好。但是在现在的社会中,本科的稀缺性越来越低,本科毕业已经是一个普遍存在的学历水平,这样的学历水平很难找到一份比较满意的工作,如果想要让自己变得更加金贵,只能是进一步的深造和学习,提高自己的学历,越是顶尖...

清华硕士为什么找不到工作?
和这位清华硕士的2万月薪形成了强烈的对比。生活成本变高了,可收入来源却变少了,可能这也是一件悲哀的事情,不过所有的毕业生也不要气馁,就算是月薪低,也要抓住机会,总比以后因为内卷而错失机遇好的多,找工作最重要的还是要体现个人价值,如果能给企业带来价值,想必也会取得很好的结果。

如何看待北大硕士、清华博士应聘被拒?
而不会真正的运用知识。有时候学历并不能代表一切,即使是北大、清华毕业的学生,一些行业上面的暗语或者是规则他们都不一定熟悉,而企业需要的是一个能够尽快熟悉工作内容的员工,一些有工作经验的人群当然会优先考虑了,学历高并不代表经验多,这是他们应聘被拒的其中一个因素。

有没有北大清华毕业出去找不到工作的
有啊,有很多毕业生找不到合适的工作会选择继续读硕、读博的。很多时候并不是要求太高,而是大城市人才密度高,在北京清华北大毕业生一大把,并没有明显的优势;其次,性别歧视很严重,很多读书期间很优秀的女生连面试机会都拿不到,而男生可以轻松拿到offer。绝大部分清华北大毕业生不会乐意去个小城市...

北大清华学子为什么找不到工作
因为能力不咋地,要求的待遇还特别的高

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