平安保险公司的招聘助理是做什么的？薪资怎么样啊

Answer 1

保险业两种不同招聘流程的原因：

1、内勤员工有相应的招聘程序，一般说来大学应届毕业包含：笔试、面试、体检、签三方协议、签署劳动合同、办理五险一金。非应届毕业包含：笔试（可能）、面试、体检、签署劳动合同,办理五险一金。这个笔试一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文。

2、业务员招聘流程：LASS测试、职前培训、代理人培训、岗前培训、办理上岗、交500元押金,签署代理人合同。

3、从内勤角度讲，95%的职位都不需要考取代理人资格证，但是一些与业务相关的职位，比如培训师（专讲）、组训等还是需要的。这个与业务员的差别在于等你做上这份工作再考取，而业务员需要先考取，才能上岗。

4、想要弄明白你找的工作究竟是真的内勤还是假的内勤，其实很容易。内勤的职位只有当地分公司的人力资源部才能招聘、而业务员在每一个办公点都可；一般招聘内勤的面试官为4-5位同时进行，包括人事部经理、相关部门经理、公司老总等，业务员一般是一个人。

5、进保险工作做内勤和去一般企业找工作一样，就目前来说因为大学生很充足，一般是用人单位的市场。而业务员是找工作的市场。

6、每一个内勤的位置都有明确的部门的明确的位置，从来没有什么内勤助理这样的位置，内勤就是基层工作者，要助理做什么？

7、如果你不是主动将自己的正规简历递送到人力资源部、或者通过保险公司的官方网站（非招聘网站：比如智联）进行网络简历传递，那么收到的招聘电话99%都是业务员，无论他把职位名字做何掩饰。

Answer 2

就是业务员，无底薪无福利，收入全靠业绩，面试官所说的底薪是责任底薪，不需业绩达标才有！
已经构成误导求职者的行为，可以举报到中国保监会！

Answer 3

就是内勤一类的 平常工作主要是琐事 就是打个单子 简单的电脑操作 还有一些文件 事情比较多 工资每个地域都是不同的 应该不会太高 不要听比人瞎说 我们这有很多助理也有保险资格证 但是是不用你跑单子的 有人会用你的资格证跑单子 因为只是在公司有你名字会给你入保险

Answer 4

别信，这全是招人的技巧，当你已上钩时，他就会原形毕露，不信走着瞧。下一步就是让你交钱考什么证，考完接着就要你交什么押金，你一步步走上他们设计好的陷阱。最终不是你自己掏了钱买了不需要的保险，就是把家里亲戚朋友害苦了。

Answer 5

就是直销员，让你去推销保险。薪资要看你的业绩了，前几个月有底薪，也是需要业绩才能拿到的，以后就光靠业绩了