总而言之，你不用特别的紧张，服装行业的面试没有那么拘谨，放轻松就行了。
毕竟，服装销售也是销售的工作
能卖出去东西才是最重要的事情本回答被网友采纳
2、是否准备常做
3、观察你
去面试服装销售一般面试官会问你一些什么问题
通常我们会了解你的工作背景，比如之前的相关经验，当然作为导购，我们最主要看重的还有他的表达与性格，这个对于今后的工作是很重要的。当然如果我们决定录取他了，之后主要是交代一些公司规章和报到时需要注意的事项等，当然薪资也有可能。总而言之，你不用特别的紧张，服装行业的面试没有那么拘谨，放轻松就...
我去服装店面试,面试官一般都问一些什么问题?我该怎么回答?
而有些是一个民族的文化传统,比如:握手,拥抱,敬礼,鞠躬,抱拳等等这些肢体语言已经是礼仪的象征,你会用肢体语言表达你的意思被认为是有涵养的文明人,反之会被认为粗俗在面试者给人的印象中，用词内容占7%，
请问,面临销售一般面试都会提问一些什么问题?
首先肯定会问的就是有没有这方面的工作经验，其次，会问问你的性格外向还是内向，看你口才好不好，再者可能会问能不能接受加班，晚班之类，基本上考察你的就是这几方面，其他的就说一些店面的具体情况之类的了。问你有没有工作经验，有没有耐心，能不能吃苦，对面料方面了解程度，还有就是礼仪态度。
应聘服装导购面试技巧
一般面试者都会被问到的问题，首先面试官会让你做一个自我介绍，可能这些介绍在简历中已经写了，但是你还是要通过自己的表述把你自己介绍出去，这样一来可以让面试官判断出你的口才，尽量的要展现出你说话的大方得体，当然这些你事先要有准备。其次如果你是面试服装导购，面试官还会问你一些关于服装方面...
服装督导应聘的时候。面试官一般会问什么?
首先问你以前的公司是代理什么服装品牌或者生产什么服装的，主要的客户群体是什么样子的。其次，问你有没有做过橱窗陈列等工作，如果进入他们公司，你将用什么样子的方式做橱窗陈列。最后，问你有没有管理过门店，或者直接去一线先锻炼自己之类的。。。结合各个服装公司的类型，有销售类的，有生产类的，我...
应聘服装销售的面试技巧及答案
3. 了解公司和行业：在面试前，你需要了解公司的背景和业务范围，以及服装销售行业的最新趋势和发展方向。4. 准备好回答常见问题：在面试中，你可能会被问到一些常见的问题，比如你的优点、缺点、为什么选择这个职业等。提前准备好这些问题的答案，能够让你更加从容地应对面试官的提问。5. 表现出你的销售...
我去服装店面试,面试官一般都问一些什么问题?我该怎么回答?
了解你的基本情况，然后关心的无非是，一你有没有经验，有的话正常说，没有的话也诚恳点，自己愿意学。二是怎么提高销量，可以背点销售技巧什么的，让面试的人觉得你有准备，三是你能干多久，肯定希望人员稳定，不管你想做多久，你都要表达出你想长期做，好好干的。展现出自己的信心，踏实和诚意。
去服装店应聘
13、面试时主考官还会向应试者介绍本单位及拟聘职位的情况与要求,讨论有关工薪、福利等应试者关心的问题,以及回答应试者可能问到的其他一些问题等。 === 面试技巧——经典面试问题回答思路 面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后...
服装销售员面试技巧
所以，在进行表述时，要力求以真实为基础，顾及表达的逻辑性和条理性，避免冗长而没有重点的叙述。这样专业而出色的表现，肯定是令考官们赞赏有加的。销售员面试技巧四：如何应对面试提问 下面列出一些面试销售员时考官可能会问到的问题：请告诉我你最大的优点，你将给我们公司带来的最大财富是什么？你...
服装店面试技巧
服装店面试技巧有：形象。一定要高跟鞋，稍微职业装，不要太休闲，更不能非主流。言谈。导购面试相对简单 多半问一些工作经验相关问题，只要表达流畅不要结巴和模糊就可以了。礼貌。礼貌是导购最重要的 所以面试官一定会注意该人的礼貌习惯，比如进门前敲门。接过东西说谢谢，坐姿得体，对方站起来你也要...
