原公司老板拒绝开具离职证明,我该怎么办呢?
最简单直接的方法就是你可以选择劳动仲裁，会有相关部门去处理这件事情，而你只需要等结果就可以了。你原公司的老板一定不想这样做，所以在申请劳动仲裁之前，你也可以先跟你原公司的老板协商一下，如果协商不同意的话，你可以申请劳动仲裁。无论怎样，处理的方法还是很多的，遇到事情不要慌张。首先你可...
...在原单位工作时工作认真负责没有任何违纪行为,可是原单位不给...
不过办法总会有的，一是自己起草一个，原单位同意直接盖章，让他们省点事，也许就给你盖了。或者单独把管章的请出来盖一个章，给点小意思。实在没法，就去找小广告吧。
新单位要开据离职证明,而原来的单位不给开离职证明
关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间，可以用“举证责任倒置”的原则，在仲裁或诉讼时由用人单位出具，因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。这样也就证明了你的工作时间，发工资你也要签字，工资发放表也应由用人单位出具，这就证明了你每月的收入状况。“举证...
离职了,原来的单位不给我任何手续,我的保险需要怎么
离职了，原来的单位不给当事人任何手续，是违法的，当事人可以要求单位出具，如果不出具和办理的，可以去劳动行政部门申诉。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第五十条 用人...
上家公司没给你离职证明,下个公司需要提供怎么办?
讲明缘由,实在不行告诉人事可以做背景调查的,这样就可以了 我来回答你的问题。 从二个方面来说,站在用人单位的角度来看,如果新员工拿不出来《离职证明》可以使用告知承诺制,即拟写一张承诺书,内容大意为:本人符合公司的招聘条件,因XXX原因无法拿到《离职证明》;若本人的陈述是虚假的,有违诚信原则自愿承诺法律责任...
打算离职跳槽到另一家公司,公司不给开离职证明怎么办?
如果说确实在这个过程中没有处理好，那就先把交接的事情做好。或者说你在提出离职后，因为去了更好的地方，言行中表现得很得意，让原单位的人不爽，人的感情都是很微妙的。新的公司一般都要调查你原来的工作背景，而原公司不愿出具离职证明，可能是想打一些法律的擦边球，担心出了离职证明有可能对...
到以前辞职的厂里来工作证明他不给你开怎么办,急急急
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等; 2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;...
到了新单位,老板却不给我当初招聘时允诺的工作岗位,我该怎么办?
你好！非常同情你的遭遇，个人建议如下：1.不回原单位，好马不吃回头草，主要是原单位领导会对你有想法和意见，以后不会给更好的发展前景了 2.与现单位老板谈谈，委婉的表达自己的意见，要求调到同类岗位 3.离开现公司，寻找新的工作，大丈夫何患无工作？何况你已经有四五年的工作经验，没有寻找之前，...
离职半年,现在有新的工作也交了五险一金,原单位管我要参保证明应该给么...
这个可以给。如果与原单位还有事情没处理好，那也可以不给。
我换了工作,不方便告诉新单位我原单位的情况,新单位通过社会保险能否知 ...
你现在已经进公司了，还是没进公司，如果都进了公司，公司再缴社保时肯定会知道你原来单位的，不过都已经开始上班了，他就算知道也不会炒你的，除非你在原来公司表现极差，被查出来，这个可能性极小。如果你还没上班，只是面试时随便说说，一般公司是不会调查的。除了一些超强的外资会做入职调查。
