行政管理主要干什么

如题所述

处理跟人事相关的事情,协调好日常行政关系,完成上级领导交代的事情,组织策划公司各项工作,比如团建,年会等。针对同行业的薪资水平福利待遇进行调查分析,制定出本企业内部各职位的薪资定位表,并提出良好的建议和整改方案。
对员工进行招聘录用,为公司招聘优秀的人才。
兼顾前台和宿舍管理的日常活动,有些公司包住宿,那么行政管理要对宿舍进行管理。
对于员工的晋升,调动,请假,离职以及奖惩制度的资料进行建档归类,并且按照相关的程序执行。
健全与完善公司的绩效考核制度,并依据进行考核。
对公司新入职的员工,进行岗前培训,并根据公司需要对在职员工制定年度培训计划。
熟悉其他的业务,比如员工的社保,劳动合同,暂住证等相关手续之办理。
9、完成领导临时交办的任务,企业要发展,要做大,必须有一个英明的决策层,制定高远的企业发展方向和计划;必须有一个坚实能干的团队,坚决贯彻执行决策层领导制定的各项企业发展计划。
企业在运作过程中如同一个转动的车轮,所有零部件必须严密结合,充分发挥本身的作用,才能跑的快,跑的稳;才不会在跑动的过程中散架。
而行政管理工作就好比润滑油,适量的润滑可以使车轮跑的更轻、更稳、更快。
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行政管理是做什么工作
行政管理主要包括政策制定与执行、资源分配、人员管理、财务管理、信息管理、公共关系和危机管理等职责。在制定与执行政策时,需根据组织目标和战略制定相关政策程序,并确保有效执行。资源分配合理,以满足运营需求。人员管理涉及招聘、培训、考核、晋升和离职等人事工作。财务管理需编制预算,监督财务支出,确保...

行政管理从事什么工作
行政管理工作通常包括以下几个方面:1. 组织结构和管理:制定和组织结构,确保组织内部各部门和团队之间的有效沟通和协作。2. 人力资源:招聘、选拔、培训、评估和激励员工,以保持高效的工作效率和员工的满意度。3. 财务管理:控制和管理组织的财务资源,包括预算编制、财务报告和分析,以确保组织的财务健...

行政管理是什么工作
行政管理是组织内部负责日常运作管理的工作,它涉及到组织内部的规划、组织、人员配备、指导与协调以及控制等职能。行政管理的核心目标是确保组织的运行效率和服务质量,同时维护组织的秩序和稳定。1. 规划 在规划方面,行政管理人员需要制定组织的目标和策略,并设计实现这些目标的计划。这包括预算编制、资源配...

行政管理是干什么的
从广义上讲,行政管理涵盖了行政事务和办公事务的管理,包含制度制定与执行、日常办公事务、办公物品、文书资料管理、会议安排和涉外事务的处理。行政管理还涉及出差、财产设备管理、生活福利、车辆调配、安全卫生等众多领域,确保组织运作顺畅有序。

行政管理专业是做什么
行政管理专业主要研究社会与组织的活动组织与管理,以实现既定目标,触及政治学、社会学、心理学、经济学等多领域,旨在培养具有领导力、组织力与沟通能力的行政人才。行政管理专业毕业生的就业领域广泛,包括:1. 政府机构:在政府部门担任公务员,负责政策制定、执行与监督工作;2. 非政府组织:在慈善、...

行政管理专业是干什么的 就业前景如何
行政管理专业主要做什么 行政管理主要负责办公室日常办公制度维护管理,而且公司各种会议和活动都需要行政管理人员进行安排和组织。行政管理人员负责会议、活动的组织,其中包括组织公司内部、外部各类的公关、文体、会议等;办公室的办公用品、设备的采购、登记、核查等工作也是行政人员负责的,同时还需要制定办公...

行政管理工作内容和职责
1、组织管理 行政管理人员需要对机构的组织架构进行规划和调整,制定机构的各项规章制度,确保机构内部的各项工作有序进行。2、人事管理 行政管理人员需要负责机构内部的人事管理,包括人员招聘、培训、评估、晋升、调动和离职等方面。3、财务管理 行政管理人员需要负责机构内部的财务管理,包括预算编制、资金...

行政管理是做什么的 如何做好行政管理工作
它既管理社会的公共事务,又执行阶级统治的政治职能。行政管理讲究效能和效率,通过计划、组织、指挥、控制、协调、监督和改革等方式,最优地实现预定的国家任务,并达到应有的社会效果。行政管理的工作内容广泛,包括会议、活动组织;物品管理;环境卫生;安全保卫;食堂供餐;证照年检;设备管理;事务工作;...

行政管理是做什么的
行政管理专业主要研究行政学、政治学、管理学和法学等领域的知识与技能,旨在企事业单位中进行行政事务的管理和组织协调。例如,负责企业办公用品的采购、登记、核查,组织与安排各类会议,管理打印机、饮水机等设备,监督办公秩序与环境卫生等。此专业毕业生适合在基层政府机构、企事业单位、社会组织等担任行政...

行政管理做什么的
行政管理人员需要具备全面的技能和知识,包括战略规划、财务管理、人力资源管理以及政策执行等方面。他们不仅需要理解组织的运营机制,还需要具备解决问题的能力,灵活应对各种挑战。在制定政策时,需要考虑到组织的整体目标,合理分配资源,有效利用人力资源。同时,对预算的精细管理,以及对法规的严格遵守,都是...

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