我是一名大专的实习生，今年学校组织去工厂实习，当初工厂的人事部主...

Question

我是一名大专的实习生，今年学校组织去工厂实习，当初工厂的人事部主任来我们这里宣传的是一天只有8小时工作，周六日休息，但是我们来了以后要签合同，合同上有一个是否可以加班的选项，学校让我们选是，然后就是每天上12小时的班，周六日不休息，请假不加班一般也不准，同学有的熬不住想走，但是学校又说如果走的话没有毕业证，而且我听人说我们前两个礼拜是没有工资的，工厂说那是给我们培训，所以没有工资，但是我们每天干的活和工人一样，请问工厂和学校这样做违法么？

Answer 1

肯定违法吧，你们还是学生，劳动法对每周工作时间是有限制的，你们这样实行肯定是超时的，学校又以毕业证为要挟，肯定不对，去教育部门反应一下。

Answer 2

走的话没有毕业证，这个违法，我们有权选择自己的实习单位。交到学费又实习到就应该有毕业证。管你去哪儿实习。