3300的工资扣完五险一金
法律分析:3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除五险一金后剩下2700元。. 将个税免征额由3500元提高到5000元,由于应纳税额低于5000免征额,所以不缴纳个人所得税。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的...

工资3300扣除五险一金后剩多少
法律分析:一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除五险一金后剩下2700元。将个税免征额由3500元提高到5000元,由于应纳税额低于5000免征额,所以不缴纳个人所得税。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳...

3300工资扣除五险一金剩多少
法律分析:一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同,依实际情况而定),扣除五险一金后剩下2700元。个税免征额由3500元提高到5000元,由于应纳税额低于5000免征额,所以不缴纳个人所得税。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和...

工资3300扣除五险一金后多少
法律分析:一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除五险一金后剩下2700元。第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》,将个税免征额由3500元提高到5000元,由于您的应纳税额低于5000免征额,所以不缴纳个人所...

3300扣五险一金剩多少
法律分析:一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除五险一金后剩下2700元。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 个人所得税法规定的各项个人所得的范围:(一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、...

工资3300五险怎么计算
一、五险一金后一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除剩下2700元。二、2018年8月31日,将个税免征额由3500元提高到5000元,由于您的应纳税额低于5000免征额,所以不缴纳个人所得税。五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要...

3300五险后的实际工资
3300五险后的实际工资3000元。一般3300的工资,缴纳五险一金660元(假设按20%比例缴纳,各地略有不同),扣除五险一金后剩下2700元。由于应纳税额低于3500免征额,不缴纳个人所得税。 社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)...

内蒙古呼和浩特3300扣完五险还剩多少
3300扣五险一金后最多还剩2788.5。五险个人缴纳比例是10.5%(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%),3300缴纳五险是3300×10.5%=346.5。公积金单位和个人是对等缴纳,缴纳比例是5%—12%。按最低比例5%计算,应该缴纳165,按中档8%计算,应该缴纳264,按最高12%计算,应该缴纳396。3300扣除五险一...

五险一金算法问工资3300元五险是11,一金8,请问拿到手能有多少钱,怎么算...
五险3300*11%=363一金3300*8%=264到手工资3300-363-264=2673前提是单位确认按你实际工资做基数申报的。如果单位是按当地最低基数申报的,到手工资要比现在计算的多具体每月扣费,五险可以在参保地社保局网上查询,一金可以在当地公积金中心网上查询 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开...

五险一金算法 问工资3300元五险是11%,一金8%,请问拿到手能有多少钱...
五险3300*11%=363 一金3300*8%=264 到手工资3300-363-264=2673 前提是单位确认按你实际工资做基数申报的。如果单位是按当地最低基数申报的,到手工资要比现在计算的多 具体每月扣费,五险可以在参保地社保局网上查询,一金可以在当地公积金中心网上查询 ...

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