兴业银行柜员待遇怎么样

如题所述

第1个回答  2017-05-23
到手一般4000左右,福利待遇相对比较好
第2个回答  2017-05-23
你好 ,你有这方面的工作想法建议你自已去柜台问一下比较详细。,本回答被网友采纳

兴业银行薪资待遇如何
对刚毕业的员工,兴业银行通常会分配到各个支行,并从柜台岗位开始工作。编制外柜员工的薪资大约在一千多元,而正式柜员的薪资范围为两千至三千元。兴业银行的客户经理分为见习客户经理、初级客户经理和高级客户经理三个等级。见习客户经理的税后月薪约为两千多,通过兴业银行的客户经理上岗考试后,根据工作表...

兴业银行的待遇
新入职的毕业生通常会被分配到各个支行,从基础的柜台工作做起。非编制柜员的起薪大约为1000多元,而正式柜员的月薪则在2000至3000元之间。对于客户经理这一岗位,兴业银行设有见习、初级和高级三个级别。见习客户经理的税后月薪约为2000多元,通过客户经理上岗考试并表现出色后,可晋升为初级客户经理。初级客...

兴业银行支行一级的柜面员工福利待遇如何
除了基本工资外,兴业银行还会提供季度奖、年终奖、过节费以及各类报销费用,这些额外收入使得综合年收入在10万元左右。在福利方面,兴业银行的表现也较为出色。员工享有五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。此外,银行还为员工提供健康体检、员工培训、带薪年假等福利...

兴业银行待遇怎么样呢
编制外柜员的起薪约为1000多,而正式柜员的月工资则在2000至3000元之间。兴业银行为客户经理设定有分级制度,包括见习客户经理、初级客户经理与高级客户经理。见习客户经理的税后月收入大约在2千多,通过了兴业银行客户经理上岗考试并表现优秀后,可晋升为初级客户经理,其月工资约为3千左右。除了基础工资,...

兴业银行薪资待遇如何
对于兴业银行的薪资待遇,总体评价是处于行业平均水平。作为一家地方性银行,其工作环境相对轻松,对于新入职的员工,通常会安排在支行的柜台岗位,开始他们的职业生涯。对于编制外的柜员,他们的待遇大约在1000多元;而正式柜员的工资则在2000至3000元之间。在客户经理的职位上,兴业银行分为见习、初级和高级...

杭州兴业银行待遇怎么样
杭州兴业银行待遇怎么样?编制内的什么都有,工资,奖金,福利,补贴,像兴业这样的银行薪金一般在中等偏上水平,普通前台柜员月薪3000-5000,过年过节还有节日费,至于隐性福利就更多了,股份制商业银行有着完整而齐全的职工晋升方案,只要好好干,总会有机会受到重用。编制外的说通俗些就是派遣制员工,是...

兴业银行员工工资待遇
兴业银行属于地方性的银行,工作相对清闲一些,工资待遇在各大银行里面处于一般水平。毕业生一般都会被安排到各个支行,从柜台做起。编制外柜员工待遇1000多,正式柜员工能拿到2000-3000元。兴业银行对客户经理的分级是见习客户经理、初级客户经理和高级客户经理。一般见习客户经理的工资是税后2千多一点,通过...

台江区兴业银行待遇
挺好的。银行柜员薪酬基本包括三部分:基本工资+绩效工资(或叫奖金)+业务提成(银行根据柜员每月的业务笔数、营业额、代销理财产品等的提成)。兴业银行是一家股份制商业银行。兴业银行股份有限公司成立于1988年8月,是经中华人民共和国国务院、中国人民银行联合批准成立的大陆首批股份制商业银行之一。

杭州兴业银行柜员稳定吗?
杭州兴业银行柜员稳定。1、兴业银行正式编制人员是直接和银行签合同,需要省行一级辞退,一般犯大错误情况下才会被辞退。2、兴业银行待遇在银行系统内属于中等偏上,但工作压力也大。其实银行待遇有很大一块要看效益,所以具体情况还要看兴业银行在当地业务开展情况,总体来说银行的工作还是很稳定的。

请兴业银行的员工来回答
3.最低工资看在哪个城市,我这边的柜员1600。年收入4-5万。4.完成存款任务,理论上可以转编内,但实际操作过程难。5.零售客户经历最低工资1200,具体年收入看业务情况及行员等级。6.没有这个说法。7.这个具体看银行政策。8.没有完成任务,会被降级,连续完成不了,会辞退。_卣棺柿希1.兴业银行是...

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