离职证明复印件可以吗不是原件
一般劳动者要拿离职证明的原件到新单位入职，如果持复印件，要在复印件上盖有原用人单位的公章才具有效力，否则有可能会被认为无效。被开除的员工持有的不是离职证明而是被开除证明。 法律依据： 《劳动法》第九十九条：用人单位招用尚未 解除劳动合同 的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应...
入职的离职证明可以是复印件吗
法律分析：不可以，离职证明非常重要，离职证明是很重要的，离职证明是离职职工必须要拿到到证明，它是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。必须要原件而不是复印件，不然容易引起劳动纠纷，我做猎头那么多年，世界500强企业新入职员工都必须带...
新单位要离职证明,给复印件可以吗
离职证明是劳动者与用人单位解除劳动关系的重要书面证明，根据《劳动法》的相关规定，用人单位在劳动者离职时必须提供。虽然在入职时提供原件和复印件都可以，但建议将原件留作个人存档，仅将复印件交给用人单位。这是因为社保、公积金等事务的办理通常需要原件，若复印件无效，可能给个人带来不便。离职证明的...
离职证明可以交复印件吗
入职提供离职证明原件和复印件都可以。因为办理社保、公积金等都需要离职证明的原件，所以建议离职证明原件本人保留，可提供离职证明原件给用人单位审查，但是上交入职资料为离职证明复印件。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。根据《...
去新公司入职必须要有离职证明吗?
能。离职证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系，避免招用与其他单位的员工，造成纠纷。因此并不是必需的材料，劳动者可以和单位协商签署一个承诺书，承诺与其他单位不存在或者已经解除了劳动关系。
离职证明复印件可以入职吗
离职证明复印件可以入职。离职证明复印件盖上原单位的公章是有效的。用人单位有为依法离职的劳动者提供离职证明的义务。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面凭证，也是劳动者申领失业保险金和转移基本养老保险个人账户的重要资料。离职证明与...
入职人员离职证明可以给复印件吗
可以。一般的公司的人事部门会将入职人员的离职证明复印存档。并将原件发还当事人。
入职离职证明复印件有效吗
入职离职证明复印件是否有效，要看是否盖公章。离职证明是原单位和劳动者解除劳动合同，终止劳动关系的凭证。原单位要出具离职证明作为书面材料。劳动者一般需要拿离职证明的原件到新单位入职。如果带的是复印件，要在复印件上盖有原单位的公章才具有效力，否则有可能会被认为无效。【法律依据】《中华人民...
新公司入职需要解除劳动合同证明
新公司入职需要解除劳动合同证明，解除劳动合同证明必须是原件，无公章、复印件都是无效的。员工入职下一份工作时新公司会要求出示与原单位的解除劳动合同证明，也就是离职证明，证明与原单位已无保险关系以及工作关系，是入职资料中非常重要的一部分。【法律分析】员工入职应当向新单位提供原单位的解除劳动...
入职时可以提供离职证明复印件吗?
入职的时候，一般来说都是明确规定要提供离职证明的原件，也就是说一般的公司是不接受复印件的。但是有一些公司如果好，说话的话复印件也有可能是可以的吧？
