请问如果在外地工作那么人事档案放在工作所在地和放在户口所在地有什么区别？急急急
请问如果在外地工作那么人事档案放在工作所在地和放在户口所在地有什么区别？放在那里对自己好点呢？毕业两年后户口是否跟着档案走呢？
人事档案放在工作地还是户口地都可以，没有什么区别。有工作单位接收你，然后他们单位又有保管档案的资质，那放单位比较好。
分几个情况：
1、如果你是应届毕业生，档案当时学校应该给你派遣到单位了，你去咨询单位的人事部门就可以。
2、如果你是社会招聘，单位给解决档案问题，单位发提档函就可以把你档案提到单位。
3、如果社保单位不解决档案，你可以自己上人才市场，去办理个人托管业务，每年需要几百块钱的费用。
4、如果以后想继续求学，如考研等，档案最好放在户口所在地指定的档案托管处。毕业两年后只要户口没转出，户口和档案就是一起的。
扩展资料
存档方式
国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案，一般采取三种管理办法：
一、是把档案转至生源地，由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收，并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。
二、是把档案留在学校，待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。
这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，优点是学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用，其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。
三、是把档案转至就业代理或人才交流中心。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，优点是易于毕业生解决一些实际问题，缺点是如果毕业生与指导中心交流相对少，则容易造成信息不畅。
参考资料：百度百科-人事档案
