怎样对付那些犯了错误还总是狡辩没有担当的人

Answer 1

随着我们的阅历加深，人群中不同性格的人的印象都会在留在我们的脑海里。自私的、豪爽的、文静的、粗暴的、坦率开朗的、文过饰非的……，你应该多看看大千世界中的芸芸众生各具特色的面貌！面对你看不惯的人，你不必生气，何必拿别人的缺点惩罚自己，使自己不痛快呢？就说那位文过饰非的同事，你知道了他（她）的毛病就可以了。花言巧语、东拉西扯掩盖自己的错误，迟早总会被揭穿的，是不是？到那时他将会受到应得的教训。当然，受到了教训他能不能改正，是他自己的事情，有些人一辈子恐怕也改不了这样的毛病，这样的人有的是，你信不？你能生气得过来吗？

Answer 2

他若是你的下属你就冷藏他，找机会干掉他；他若是你的上司，你就好好忍忍吧，或是另择明主；他若是你的同级别的同事你就找上司说理，或者以其人之道还治其人之身。

Answer 3

如果他是你上司,那你就只有无条件服从.
如果他只是你平级的同事,那你可以把自己认为完美的安排计划做出来,然后交给你们的上司.说不定你的计划会被采纳或者说以后这一类事情都会交给你来负责.
当然,做这件事之前,你得搞清楚那位安排有错误的同事跟你的上司或者说你们老板有没有什么特殊的关系.
如果有,那你就忍吧!
正因为萝卜青菜各有所爱,所以不管是什么安排,每个人都会站在自己的角度去考虑问题.
而如果公司里面你一言我一语的各说各的安排,那就办不好事,办不成事

Answer 4

有些人就是这么固执
你忍忍就好
避免接触！！！