我和公司签订了三方协议,但是工作没有满一年,就要辞职,我还可以取得...
一般干部身份跟劳动者工作年限没有关系，三方协议也只是为了取得报到证领取档案。只要档案在有人事代理权的机构保管，劳动者就可以具备干部身份。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及...
大专毕业生是不是在一年之内和用人单位签署三方协议经过一年的考核才能...
签订三方协议后。首先要报道，然后需要你在签订协议的单位工作满一年。最后。你根据当地转正定级的要求带上相关资料去人才中心办理干部身份就可以了
毕业生工作未满一年,如果换工作干部身份该如何保留?
我来告诉你：现在已经全面实行聘任制，并没有什么干部身份可保留；而是随着工作岗位的变化而变化的。你现在到公司去上班，可能是按照操作岗位来管理，但你将来更换工作（岗位或单位），随时按照新的岗位属性来管理。之前从事过的操作岗位对后来的管理岗位没有影响。起决定作用的是你的相关学历证明和你能够谋...
...毕业工作不到一年就换工作,对干部身份有无影响。
三方协议在领报到证之前需要签，否则没必要了。1、如果你办了缓派，就没领报到证，户口和档案还在学校，你还没有被派遣，有必要签。2、如果你已经领报到证了，表明学校已经把你派遣了，你和学校已经脱离关系，不用再签了。三方是：毕业生、用人单位和学校。现在少了学校，就是你和用人单位之间的事情...
如果毕业的时候签了三方协议;以后想换工作如何保住干部身份?
如果在三方协议的单位干满一年就可以转正定级，档案变为人事档案（就是相当于干部档案）如果不满一年就要走，最好回学校改派，因为不满一年你的档案为学生档案，不是人事档案
应届毕业生毕业一年内改签三方能否保留干部身份
1、早在93年7月劳动部就以“劳办发〔1993〕78号”文件转发了《关于企业取消干部、工人身份界限，实行全员劳动合同制若干问题的意见》，之后企业就不再搞干部身份的认定了。2、取消身份界定后，企业实行按岗位管理，也就是以岗定薪，社会保障部门审批退休也不按过去的身份而是按岗位确定，分为工勤岗位和...
应届毕业生只要和单位签了三方就还是干部身份吗?随便什么单位公司?
和单位类型没关系。干部身份是在签订三方协议后在上级单位存档满一年做一个转正定级，这个转正定级做完，就有了干部身份。如果没有做转正定级，就是工人身份。这个身份问题主要是涉及到一小部分退休的时候养老金的水平，但是只是很小的一部分，不是决定部分，决定养老金高低的还是在职期间的社保基数、户口...
大学生的干部身份认定必须是第一份工作满一年吗?
你好，不必着急的。你换工作不会影响你干部身份的，你又没把档案落户到公司。你可以到河南人才问一下看能不能在他们那报到，如果能报到就在河南找个人才中心完成报道一年后转正定级就有干部身份了。如果你户口不是河南就可能不能在河南报到了，这时你要拿报到证去原籍找一个人才中心开调档涵把档案调回...
三方协议签订后,是一年内不能换工作吗?换了会有什么影响?
三方协议与你将来需要做转正定级手续有关，毕业生工作满一年以后，需要做转正定级手续，一是定一个干部身份，二是做完转正定级后，档案可以正常流动！当然，毕业生在一年内有一次做改派的机会，可以换一次工作！还是谨慎换工作为好！
关于应届生三方协议,干部身份,与劳动合同的问题。
你必须在b公司干满一年后转干部身份，转完后就没事了，不用担心你的干部身份会没了。但是 没转之前如果跳槽到别的公司，那么需要重新回到学校派遣新的报到证及一些东西去新单位，但是学校重新派发的期限是毕业两年内好像，各个学校不同吧。再补充一句吧 干部身份说实话现在大家好像也都不重视了，如果你...
