1、人际网络比你想象的还重要,先做适者,再做强者。
2、收起你的委屈和眼泪,没人欠你的,也没人求着你进入社会。
3、收起来那些小九九,别和上司抢风头不可越级让上司“头大”慎重对待上司的授权为尊者讳,为上司讳投其所好找话题离上司的私人世界远一点好给上司一个台阶给上司预留指导空间被老板骂怎么办在上司面前少跷“二郎腿”支持新上司的工作。
4、别以貌取人以物看人,不要瞧不起瞧每一个人。有一些人瞧不起单位里打扫卫生或者其他岗位的,职业不分贵贱,每一份工作都有存在的意义,别瞧不起任何人。
5、不会来事儿讨人嫌在失意者面前不谈你的得意不要认为自己比别人聪明言多必失,少说多做话不在多,切勿啰唆即便手握真理,也不应咄咄逼人多说,少说口无遮拦讨人嫌。
我觉得年轻人必须要懂得人情世故第一条是,人必要要懂得感恩,不要把别人对你的好当成是理所应当的事情,受到帮助应该说谢谢,把感激记在心里,回应相等或者更多的回馈,得到别人的帮助是自己的福气,得到父母的爱护是自己的福气,世界上除了自己对自己好,其他人不报以任何目的的好,都应该好好珍惜。
长大后自己的事情要自己负责,自己的事情自己上心,在学校的时候,可能会有班主任天天耳提面命的提醒应该做什么什么事,上了大学同专业的舍友可能会给你透露消息,可是上了社会呢,没有会提醒你,所以应该做什么事情自己要清楚,不要因为别人不提醒你就怀恨,都是个大人了,应该学会长大了。
三年学说话,十年学闭嘴,言多必失,所以除了会说话,还要学会闭嘴,要学会装傻,能装作不知道的事情就要学会不知道,事事表现的特别精明不如事事心里特别精明。
不要贪图小便宜,世界上每一个命运馈赠的礼物都标有相应的价码,如果不是自己挣来的,那么必然会用其他的东西去换,所以宁可吃亏也不要占小便宜。
1、话不要说得太满,调子适当低点,让自己自在,别人听的舒服。
2、遇到不如自己的人时,不要轻易谈论自己的成功和得意,要懂得放低自己。
3、老板请你,不是让你来提一大堆意见的,是让你来解决问题的。你不能解决问题,就会被问题解决。
4、没有什么是永久的,世界一直在变,周围的人也在变,坦然接受变化,是成熟的开始。
5、不要把自己当新人,尽快适应职场角色。职场不相信眼泪,别动不动就哭鼻子。再难,也要咬牙坚持,不断的去拔高自己的能力上限。
6、面谈时,如果对方时时看表,表现很着急,听你说话也心不在焉,是在暗示你没有必要继续交谈了,这时,你要懂得适可而止,而不是继续叽叽喳喳,这样只会惹人厌烦。
7、关系再铁,聊得再嗨,也要控制好交谈时间,在适合的时候提出告别,尊重他人的时间。
年轻人有很多是初入社会,人情世故还不是很了解,很多亲戚朋友来往都是由父母那一辈来维护,轮到自己身上自然也有很多不懂。
不懂不要紧,可以多学习,多向父母打听。他们毕竟比你多经历了几十年的风霜的;在生活中有摸爬滚打实际经验,要比书本上的理论知识强的多。这个时候你就不要觉得自己是新时代的年轻人,不信奉老一辈的思想观念;你觉得他们为人处事方面很多都out了。觉得他们帮不上什么忙。其实不然,他们的生活经验,也是自己经历过漫长的岁月中摸索过来的。
我弟弟曾经跟他最好的哥们儿一起合伙做生意。两人毕竟是发小,一起长大的感情深厚,觉得大家有福同享、有难同当。大口吃肉、大碗喝酒的时候都是哥俩好,可是一旦牵扯到利益的时候,再好的关系也会冰火不相容,最后还是一拍两散了。
我和我弟弟两人其实都挺伤感的,这么好的关系走到最后一步。我记得有一年春节的时候,我让我弟弟带着礼品和红包去,他发小的家里拜年。结果我妈妈拦住了,不让我弟弟去;我们很不解,我们是带着诚意想和好。
最后我妈说,你见过打碎的镜子可以重新粘合好吗?既然关系已经这样了,你再上赶着求和也是于事无补的,他也不会高看你一眼,也不会接受你的好意,他只会觉得你所拿到的利益比他更多,所以才会低声下气的去求和。
后来还真的是被我妈说中了,我弟弟平常在生活中,也是有意无意的透露出想和好的意思,可他发小根本看都不看他一眼,见面就是各种讽刺加挖苦,觉得便宜都被我弟一个人占去了。之后就真的再也没有和好了。所以有的时候还真的是不得不听长辈言,人情世故其实是蛮复杂的一门功课,很多人一辈子都做不好。虽然事事并不可能做的那么完美,但求问心无愧吧。