实在不行，跳槽。
如果顶撞了老板该怎么办?
如果是一个新人，因为某些事情看不惯或者是某些事情没有得到完整信息，因为一时的情绪激动而顶撞了老板。在第一时间道歉，基本会获得很好的反馈。因为老板会觉得你这个人知错就改。另外年轻人没有一点火气，也就不叫年轻人。只要是资深的老板都会对这种现象，抱一种宽容的态度。甚至有的老板喜欢新员工的...
我是一个领班,和老板吵架了,怎么办?
1、如果老板跟你说话很粗，我觉得你跟他吵是对的，别以为老板就不用讲道理，员工也是有自尊的，不是想骂就骂的，就算员工做错了，也要静心和气讲事理。再说你也是按经理的吩咐做事，执行上一级的工作安排并没有什么错。2、如果你在外面找工作挺容易的，那么辞职也许是最好的选择，我不知道你的老板...
...对老板说错话了,如果你是老板,会记恨我吗,老板今天下午说明年生意...
不用在意，毕境都知道你下学没多久，童年无忌，做老板的不好一点的嘴上会收拾一下，好一点的老板会教导你以后该注意自已。你在社会经验少，时间长了，慢慢就会注意自已说话了。你们之间没有发生争议，就不存在顶撞（上班时间永远不要顶撞上司，下班后可以当兄弟姐妹）我觉的你的老板挺好的，你也可以好...
今天上班和老板吵架了,我很生气,还很委曲。怎么办?
1、如果老板跟你说话很粗，我觉得你跟他吵是对的，别以为老板就不用讲道理，员工也是有自尊的，不是想骂就骂的，就算员工做错了，也要静心和气讲事理。再说你也是按经理的吩咐做事，执行上一级的工作安排并没有什么错。 2、如果你在外面找工作挺容易的，那么辞职也许是最好的选择，我不知道你的老...
今天顶撞了老板,我被老板骂哭了
之所以你和老板有矛盾，说穿了只是因为你们所站在的立场不一样，还有你的一句话，你自己的理解与你老板的理解不一样。其实人与人之间有矛盾，很多时候不在于事情、一句话的本身，而更多的在于对这句话和这件事的理解、评价、判断（信念）的角度的不同。你告诉你的老板一句话的含义在你自己看来就是我...
把领导惹生气了,怎么办?
看得出来你对自己的行为比较后悔,也比较在乎你现在的工作,还有一点就是领导不是很喜欢你。新人应该少说话多做事,你在单位的表现,谁当领导都不喜欢。不过你也不要太放在心上,以后好好工作就是,领导主要还是看工作表现,总之不管你这次能否过关,以后要记住:少说话!多说好话!多思考多做事!还是尽量找个机会和领导好好...
如何在职场中“顶撞”老板的不合理要求?
在这样当中，我们的老板需要的从来都不是顶撞他们的人，老板所需要的从来都是可以完成他们所下定目标的人，在一个公司当中，我们相当于就是一个为别人工作的一个，然而老板就相当于是甲方，而甲方所提出的问题，我们是不可以拒绝的，完成老板所下达的任务，这可以说是每一个职场中人员最基本的一个事情...
上司的对我不待见,而且刻意忽视我,如何才能改变我的处境呢?
一是分析不受待见原因。要先从自身找原因，工作中言行举止是否过于高调，不把领导放在眼里，喜欢与领导顶撞，或者与团队格格不入，我行我素。再从领导身上分析，上司是不是那种心胸狭窄的人，或者对自身某项有误会。二是积极做好本职工作。虽然上司不待见你，千万不能自暴自弃，仍然要阳光面对每一天，...
和自己关系好的领导调走了,现任领导却对自己很冷淡怎么办?
因为我的性格比较实在肯干,但不善言谈,领导不放心,给我讲了很多道理,对我以后的工作和处事进行了指点。我具体说说我的看法吧,此时的状况动不如静,顺其自然,同时要做好以下几点: 一是团结好一切可以团结的关系。这句话的意思应该能够理解,指的不单是本单位的,还有其它单位,和 社会 各界的,当然不是所有的关系...
老板喜怒无常,你该怎么办?
首先你们两的关系存在你去让他改变的可能性就很低。你这个老板喜怒无常，那么证明他是个极其自私的人，以自我为中心。作为一个下属的身份去跟他说你能不能正常点，不要乱发脾气。我觉得你很有勇气，我还觉得你会被当场干掉。这样人的性格是改变不了的，所以此路不通。首先要知道自己工作是为了什么，...
