保存你的有效工作证明，比如工作证，工资条，工资卡，工作服等~先跟公司协商，不成功的话就很找当地工会吧~
祝你好运亲爱的`
如果还在职，建议不要辞职，在职做举报和申请劳动仲裁，主张补缴和完善社保关系。本回答被网友采纳
在公司两年一直没有买保险,辞职时可以要求赔偿吗
劳动者可以以用人单位未为其缴纳社保为由被迫辞职，要求用人单位支付经济补偿金，按照每做满一年支付一个月的工资进行补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(...
企业没给职工缴纳社会保险,职工解除合同,有权获得经济补偿金吗
《劳动合同法》规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并主张解除劳动合同的经济补偿。劳动者与用人单位签订劳动合同后，书面向用人单位提出不愿缴纳社会保险费，用人单位于是未给该职工缴纳社保费，但给其他职工都依法缴纳了。后该职工与用人单位发生矛盾，以用人单位未依法...
公司没给我交纳保险,离职后可不可以去要求赔偿
公司没给劳动者缴纳保险,离职后可以去要求用人单位赔偿。如果是以公司没有交社保等五险为理由辞职的，用人单位还必须按照相关法律的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;劳动者可以先跟公司协商，协商不成，可以申请劳动仲裁，让用人单位补缴保险并赔偿。【法律分析】可以要求单位补交漏缴的社保，还...
我在工厂工作两年工厂没与我签订劳动合同有买社保我辞工有赔偿吗?
给劳动者经济补偿。按劳动者工龄，每满一年，补偿劳动者一个月的工资。【3】劳动者可以得到2个月的工资补偿。【4】根据《劳动争议调解仲裁法》第27条，劳动争议仲裁时效是一年内。【5】提问者应该从没有签订劳动合同一年内，要求单位支付2倍工资。现在劳动者已经工作两年，如果才想要求支付2倍工资，就...
...给我交社保 医保 现在我想辞职 可以要求公司补偿吗
1、可以选择不用告公司，凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理要求补缴就行了。2、如果《劳动合同》没有规定公司必须给员工办理社保业务，那么你可以根据新的《劳动法》与公司论理，为你自己争取合法权益。3、若公司再不讲理，建议搜集齐公司与你签订的协议和相关证据，向当地劳动与社会保障部门...
我在厂里打工两年了,公司一直没帮我买社保,现在要倒闭了,我能不能...
如果是公司的高管，工资按照企业的职工平均工资计算。医疗与伤残补助是职工在职期间根据医疗保障制度应当享受的社保待遇或在工作期间因工伤事故所应获得补助。抚恤费用即职工因工伤亡后其家属应享受的抚恤金。2、公司欠劳动者的应当划入你个人账户的基本养老、医疗保险费用，如果公司资产负债率高，还可以得到...
工作2年没有劳务合同,没交社保想离职能得到赔偿吗
自己申请离职，没有赔偿（除非你有足够的证据证明是因为用人单位的过错而离职的）。但是，可以要求单位补缴2年的社保（五险）。前提是你要证明你是该单位的员工。
在公司工作二年,公司没有与我签订劳动合同、也没有缴纳社保,我可以申 ...
你好。如果与公司解除劳动关系，1、你可以要求其向你支付2个月工资作为经济补偿金。2、补缴社会保险 需要材料：1、仲裁申请书；2、你的身份证复印件；3、证明你与该单位存在事实劳动关系的证明材料等。需要注意：申请劳动仲裁时效一年，另劳动仲裁不收费。
公司口头将我辞退,未签劳动合同,未交社会保险,两年了
劳动者工作两年，依法签订了劳动合同，用人单位没有给劳动者缴纳社保，用人单位单方面解除劳动合同其赔偿如下：1.用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，...
工作两年多单位一直不给上保险,可以要求公司如何赔偿?
劳动者要求用人单位补缴社会保险，用人单位不补缴的，可以申请劳动仲裁。劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件 《社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、...
