日工资=月工资收入÷月计薪天数
这个【月计薪天数】是要减掉休息日的。比如，5月份，有4个周六、周日，那么【月计薪天数】=31-8=23天，日工资=3500元÷23天=152元/天本回答被网友采纳
一个月3500月休四天工资是多少,可是他一按照3500÷31天算,那么一天才是...
这个【月计薪天数】是要减掉休息日的。比如，5月份，有4个周六、周日，那么【月计薪天数】=31-8=23天，日工资=3500元÷23天=152元\/天
...休息4天,假如说一个月是30天,那么一天的工资是怎么算的?_百度知 ...
固定工资每月3500元，一个月是30天。也就是 每天工资=3500÷30 。3500÷30≈116.67 1天的工资约为116.67元
3500工资一个月,正常上班,单休四天。一天多少钱啊?
则一天工资=3500÷(30－4)≈134.6元
底薪3500 一个月休息四天 工资是按照3500➗30还是3500➗26呢 上个...
底薪3500一个月，一个月休息四天，那就是要上26天班拿3500块钱，那就是3500÷26等于你每天的工资。至于你说上个月就休息了了一天，那本来该休四天，还有三天没休在上班就是加班，所以你的工资应该是3500块加上那三天上班的钱才是这个月的总工资。
底薪3500月休4天一天多少钱
134.62或129.63。日工资=月底薪除当月应出勤天数，一个月按照30天计算，月休4天，那么应出勤天数就是30-4=26天，代入公式：日工资=3500元除26天=134.62元每天，而一个月按31天计算，每日为129.63元，所以，在底薪为3500元、月休4天的情况下，每天的工资为134.62元或129.63元。
底薪3500月休4天一天多少钱
即：3500元 ÷ 26天 = 134.62元\/天。4. 如果一个月按照31天计算，每天的工资会有所不同。同样地，我们用底薪除以31天来计算：3500元 ÷ 31天 ≈ 129.63元\/天。5. 因此，在底薪为3500元，月休4天的情况下，每天的工资大约为134.62元或129.63元。
月休4天工资3500怎么算?
按照一个月30天算，休息四天一个月工作26天，也就是说平均一天115.38的工资。按照一天115元人民币计算，这次上了二十天班，那就是2300元，所以这个月该领取2300元的工资。不排除公司规定旷班，请假会扣工资的情况。公休也是要算在里面的如果算一天工资的，是要除以30的。对已做工作按计件单价支付的...
一个月3500一天工资是多少
通常情况下，一个月可能有22个工作日或30天，这取决于具体月份和公司的休假政策。为了简化计算，我们假设一个月有30天。然后，我们将一个月的总工资除以天数来得出每天的工资。具体计算如下：3500元 ÷ 30天 = 116.67元\/天。需要注意的是，这个计算基于一个假设，即一个月有30天，实际上，根据月份...
...休息4天,假如说一个月是30天,那么一天的工资是怎么算的?_百度知 ...
3500\\25=140 一天工资是140元。
3500的工资请假4天扣多少钱
法律分析：工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷21.75×月计薪天数×出勤天数比例。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定...
