证券经营机构高级管理人员任职资格管理暂行办法

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第一章　总则第一条　为加强证券经营机构高级管理人员任职资格的管理，依照有关法律、法规，制定本办法。第二条　在中华人民共和国境内依法设立的证券经营机构，其高级管理人员任职资格的管理，适用本办法。第三条　本办法所称证券经营机构高级管理人员专指证券经营机构的董事长、副董事长、总经理和副总经理。第四条　中国证券监督管理委员会（以下简称中国证监会）依照本办法，负责证券经营机构高级管理人员任职资格的审查与管理，包括资格的审查与确认、任职期间的考核、资格暂停与撤销以及其他相关事宜。
　　各地证券监管办公室或证券监管特派员办事处（以下简称所在地证券监管机构）根据中国证监会的授权，依照本办法对辖区内证券经营机构高级管理人员的任职资格进行初审。第二章　任职资格第五条　证券经营机构高级管理人员任职须具备以下条件，经中国证监会认定的特殊情况除外：
　　1、具有中华人民共和国国籍；
　　2、按照中国证监会有关规定，取得两种《证券业从业人员资格证书》，并从事证券工作3年以上；
　　未取得《证券业从业人员资格证书》的，应具有硕士研究生以上学历，从事证券工作5年或金融工作8年以上；或具有大学本科学历；从事证券工作6年或金融工作10年以上；其他学历人员，从事证券工作10年，或金融工作15年，或经济工作20年以上；
　　3、身体状况良好；
　　4、具有良好的职业道德；
　　5、具有履行高级管理人员职责所必备的经济、金融、证券知识和组织协调能力；
　　6、中国证监会要求的其他条件。第六条　证券经营机构高级管理人员不得在各级党政机关任职，不得兼任其他企事业单位的高级管理人员。第七条　下列人员不得担任证券经营机构的高级管理人员；
　　1、因扰乱社会治安或其他违反社会公德的行为，受到行政拘留处罚，执行期满不足3年的；
　　2、因内控制度不健全或执行监督不力，造成重大经济损失、或导致发生重大案件的直接责任人或负直接领导责任者，受到警告或警告以上处罚，执行期满不足3年的；
　　3、因从事非法经营活动或超范围开办证券业务等受到警告或警告以上处罚，执行期满不足5年的；
　　4、对因严重违法、违规导致金融机构被接管、关闭或破产清算负有个人责任或直接领导责任，离任不足5年的；
　　5、因账处经营、制做假账、隐瞒负债和资产、擅自设立证券经营机构（包括分支机构）等行为受到警告或警告以上处罚的；
　　6、受过有期徒刑刑事处罚的；
　　7、中国证监会认定的证券市场禁入者；
　　8、中国证监会认定的不宜担任高级管理人员的其他人员。第三章　日常管理第八条　证券经营机构拟聘任高级管理人员时，应事先报中国证监会进行任职资格审查。第九条　未经中国证监会进行任职资格审查或审查不合格的人员，证券经营机构不得为其办理任职手续。第十条　中国证监会通过审核材料、考察谈话、定期考核等方式，对证券经营机构推荐拟任或在职高级管理人员的能力、品行和资历进行审查。第十一条　证券经营机构推荐拟任高级管理人员，需向所在地证券监管机构提供下列材料：
　　1、证券经营机构高级管理人员任职资格申请表；
　　2、身份证；
　　3、《证券业从业人员资格证书》或学历证明及专业技术职务资格证书；
　　4、拟任人员所在机构董事会或上级主管部门对拟任人员的综合鉴定及推荐意见；
　　5、中国证监会要求报送的其他材料。
　　前款第1项任职资格申请表由中国证监会统一制定。
　　第一款第2项、第3项可提供复印件，复印件需加盖推荐单位公章。第十二条　所在地证券监管机构对前条所列材料进行初审，出具初审意见后连同证券经营机构提交的材料报中国证监会。第十三条　中国证监会可授权所在地证券监管机构对高级管理人员进行考察谈话。
　　考察谈话必须有书面记录，并经考察人和被考察人双方签字。第十四条　中国证监会对审查通过的拟任证券经营机构高级管理人员发放任职资格批复文件。
　　前款所述拟任高级管理人员在任职资格批复文件下发后6个月内未办理任职手续，该批复文件自动失效。第十五条　证券经营机构申请更换董事长或总经理，须在取得任职资格批复文件后一个月内办理《经营证券业务许可证》变更手续。