劳动合同的期限一般是多久?

如题所述

这个,在《劳动合同法》中没有明确规定。但是,签订劳动合同的时间与试用期的时间有关系,具体如下:

劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

因此,一般情况下,公司与你签订劳动合同,第一次签订3年,试用期为3个月,符合法律规定。如果只是签订一年,就一个月的试用期,有的公司觉得太短了。

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第1个回答  2020-08-19
按劳动合同期限划分的劳动合同有三类:1、有固定期限的劳动合同,它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。2、无固定期限的劳动合同,是指企业等用人单位与劳动者订阅的,没有期限规定的劳动协议。3、以完成一定工作为期限的劳动合同,它是指以劳动者所担负的工作任务来确定合同期限的劳动合同。
第2个回答  2020-08-19
最少一年,一年合同期满后,具体还是要根据企业提供的合同视情况而定!
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