三方协议违约
我是今年的应届毕业生，已经签了三方协议，协议上规定违约金为3000元，现在我不想去那家单位了，请问提出解约的程序是怎么样的？目前我还没开始上班，协议已经盖章了，但三份协议都在我的手上。请问提出解约的程序是怎么样的？现在没工作算违约吗？有没有办法不交违约金或者减少违约金？
双方或多方的协议必须是不违反国家相关法律的条约,公平,公正为原则,受国家法律保护
如果有违反合法并生效的协议约定条款时,权益一方可以向国家司法机关起诉追究违约方责任并停止违约行为同进赔偿权益方相应违约金和其它损失
不过我要提醒你一下，三方协议是一式四份的，有一份是要交给公司的，你看看交给公司的那份有没有在？本回答被提问者采纳
签之前要考虑清楚。
签订三方协议后违约有什么后果
签订三方协议后违约的后果具体需要看协议的内容：如果在协议有签订违约条款的，则按照协议的违约条款承担相应的违约责任和后果。如果在协议没有违约条款的，则按照合同法关于违约条款的规定承担相应的违约责任。【法律依据】《合同法》第一百零七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应...
问应届毕业生三方协议毁约后果是什么
高校毕业生与用人单位签订的《就业协议书》是一份具有法律效力的文件，任何一方擅自解除都会承担相应的法律责任。若应届毕业生违反三方协议，除了需要承担违约责任和支付违约金外，还可能引发其他不良后果。具体包括：1. 用人单位通常会投入大量资源进行招聘工作，包括参加人才交流活动，针对录用人员的后续工作也...
毕业生签订了三方可以毁约吗
综上所述，签订三方协议后，毕业生是可以毁约的，但通常需要支付违约金。是否需要支付违约金，需根据具体协议内容确定。
应届生签了三方协议可以毁约吗
1. 应届毕业生在签订三方协议后，如果需要解除合同，通常会面临违约责任，可能需要支付违约金。2. 根据相关法律规定，劳动者在违反特定条件解除劳动合同或违反劳动合同中约定的保密事项，给用人单位造成经济损失时，应承担相应的赔偿责任。3. 三方协议，全称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，它载明了...
签了三方协议中途离职要交违约金吗
3. 除上述情况外，设定违约金将被视为违法而无效。4. 个人签订三方协议后，到单位签订劳动合同，开始计算工龄，单位可为其缴纳保险，协助落户。5. 单位与个人签订三方协议，表示可接收毕业生档案，保障学生权利。6. 违约金仅在特定情况下合法，即公司提供培训费用或涉及竞业限制。7. 若公司未提供培训，...
签订三方协议后违约有什么后果
签订三方协议后违约的后果取决于协议的具体内容。若协议中包含了违约条款，各方将按照这些条款承担相应的违约责任和后果。如果协议中没有明确规定违约条款，那么违约方将根据《合同法》的相关规定承担违约责任。根据《合同法》第一百零七条，如果一方未履行合同义务或履行不符合约定，该方应承担继续履行、采取...
三方协议可以毁约吗
1. 法律分析：根据合同法的规定，三方协议是可以被毁约的。如果毁约，违约方需要承担相应的责任，这可能包括赔偿因违约造成的损失，或者支付事先在协议中约定的违约金。2. 违约金约定：当事人可以在协议中约定，在违约情况下应支付一定数额的违约金，或者约定计算因违约产生的损失赔偿额的方法。3. 违约...
签三方协议后如何违约
签订三方协议后若需违约，需采取一系列步骤确保流程合法并减少损失。首先，需联系企业，依据就业协议的约定，交付违约金。违约金的金额通常在协议中已有明确说明，需按照约定执行。其次，企业应出具解约函，此函件为学校所需，以供学校进行后续操作，例如发放新的就业协议。随后，将解约函交付学校，学校接收后...
已签三方不去入职交违约金吗
1. 法律分析：具体看三方协议的约定。如果三方协议中约定了违约金，那么当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，应当承担违约责任，可能包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。2. 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十条规定，建立劳动关系时，应当订立书面劳动合同。如果已经建立劳动...
已签三方不去入职交违约金吗
一、如果在签订三方协议后不去单位工作，并且协议中明确规定了违约条款，那么劳动者可能需要根据这些条款支付违约金。根据《劳动合同法》，如果劳动者违反了服务期约定，应按约定向用人单位支付违约金，但违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用。二、如果三方协议中没有违约条款，那么违约责任将根据《民法...
