跟教育局签订了三方协议，违约金五万，可是我现在不想过去了，我该怎么办？

Answer 1

需要协商解决，违约金这么高，说明教育局非常不喜欢违约行为，你可以找一定的理由，反正就是说得过去，而不是单纯的个人意愿或者嫌这工作不好等，怎么好听怎么说。
签了三方，如果按程序办事，你的档案就打过去了，到时教育局可能会以档案威胁你去上班或者是所要违约金，这个事你需要和学校商量，找你的辅导员、学院和学校管就业的老师和部门，看看有什么方法是否可以先不派过去，不过出于怕到时教育局找上门来学校要承担责任的问题，一般老师还是会按照程序办事。
至于档案问题，我觉得比较重要，因为不是说你去企业打工就不需要档案，你档案里包括了你从小到大的很多证明，这些一旦丢失都是没法补的，你将来办社保或者工龄等说不定就需要这些东西，更别说你干着干着想进入事业单位或者一些好的地方的时候档案更是重要。有一种说法是说如果企业发现你原来档案没有了或者说像一些本就不管档案的单位要给你办什么社保工龄的时候可以再给你建一份新档案，这个是可以的，但是等于说你之前的那些学历和别的证明就没了或者说还存在别处，将来要办些别的事的时候说不定你这个单纯的工作档案就不顶用了，中国的制度还是很道道的，最好别越弄越麻烦。
如果你有好的去处，或者铁了心就是不去教育局那，那么说实在的，能用钱解决的都不是问题，甚至说你可以先交一部分押金，保证他好好放着你档案，别弄丢了，只要别为难你就行。

Answer 2

首先，最好是与教育局、学校友好协商，和平解除；（相关人肯定是需要足够的好处的，这是中国特色！）
其次，国家政策规定考上研究生或者参军，可以无条件解除合同；
最后，实在不行就出违约金5万吧！
PS：假如你不想参加工作，或者是去企业打工，那档案是可以重新做的，根本不重要！档案只对体制内就业的人而言比较重要！或者，假如和他们翻脸了，实在解除不了又不想出5万元，那就去上班吧！一星期只去上班半天，人家自然会把你开除的！只不过，前提是要和你想去的单位事先充分沟通好！（比如：档案先转不过来，一星期得请假半天去前单位处理合同问题等等）