管理者代表的职责是什么?

如题所述

管理者代表的职责归纳起来有四项:  
一、确保按标准要求建立、实施和保持体系;  二、确保向最高管理者报告体系业绩和改进绩效的需求;  三、确保在整个组织内提高满足法律法规、顾客、相关方要求的意识;  四、负责体系有关事宜的外部联络。 ‍‍ 管理者代表的作用是代表最高管理者对组织质量、环境、职业健康安全管理体系的建立、实施和保持进行策划和管理。管理者代表既是组织管理体系建立、实施和保持的领导者、策划者,又是活动的组织者、推进者、还是效果的督查者、改进的决策者及处理各种关系的协调者。从某种意义上讲,管理者代表作用发挥的好坏,直接决定着组织体系运行的成败。  管理者代表还要抓好以下6个方面的策划:  
1、目标建立、展开和测量的策划。  
2、职能分配的策划。  
3、资源需求的策划。  
4、
建立必要的技术和管理作业文件的策划。  
5、重大改进活动/项目的策划。  
6、内审和管理评审的策划。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  推荐于2018-11-09
  管理者代表的职责归纳起来有四项:
  一、确保按标准要求建立、实施和保持体系;
  二、确保向最高管理者报告体系业绩和改进绩效的需求;
  三、确保在整个组织内提高满足法律法规、顾客、相关方要求的意识;
  四、负责体系有关事宜的外部联络。

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 管理者代表的作用是代表最高管理者对组织质量、环境、职业健康安全管理体系的建立、实施和保持进行策划和管理。管理者代表既是组织管理体系建立、实施和保持的领导者、策划者,又是活动的组织者、推进者、还是效果的督查者、改进的决策者及处理各种关系的协调者。从某种意义上讲,管理者代表作用发挥的好坏,直接决定着组织体系运行的成败。

  管理者代表还要抓好以下6个方面的策划:
  1、目标建立、展开和测量的策划。
  2、职能分配的策划。
  3、资源需求的策划。
  4、建立必要的技术和管理作业文件的策划。
  5、重大改进活动/项目的策划。
  6、内审和管理评审的策划。本回答被网友采纳
第2个回答  推荐于2017-09-30
“管理者代表”(Management Representative)这一职位名称是ISO9000标准的专用名词,它特指推行ISO9000的组织中主管质量管理体系的高层管理人员。
按照ISO9000标准的规定,管理者代表,除了其原有职责外还具有如下三个职责和权限(参照ISO/DIS9001标准):
1.确保质量管理体系得到建立和保持;
2.向最高管理者报告管理的绩效,包括改进的需求;
3.在整个组织内促进“以客户为中心”意识的形成。此外,管理者代表的职责可包括质量管理体系有关事宜的外部联络。
管理者代表应是组织内的最高管理层中的一员(可以兼职)。管理者代表由公司总经理任命,在质量管理体系范围内,可直接代表总经理协调、指导工作。
第3个回答  2013-04-06
实在是看不下去了,我来纠正吧。。

管理者代表,源于ISO体系标准。很多标准中都有提及,故在此不一一描述。。

例:ISO 9001:2008 质量管理体系-要求 之 5.5.2

5.5.2 管理者代表
最高管理者应指定一名本组织的管理者,无论该成员在其他方面的职责如何,应具有以下方面的职责和权限:
a)确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持;
b)向最高管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求;
c)确保在整个组织内提高对顾客要求的意识。
注:管理者代表的职责可包括与质量管理体系有关事宜的外部联络。
第4个回答  2011-11-20
管理者代表的事企业权威和威信,当你踏入企业的时候是企业给予了你权威,要用权威和自己的为人处事来树立威信,你代表的不是你自己是一个企业的形象,管理,从字面理解就是,理人,管事。理人就是指整合人力资源,管事,有理才能讲事情。员工你管他他才会理你!这就是我肤浅的理解!本回答被提问者采纳
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