例子：
我大学时期的宿舍老大毕业后去了北京，不知道自己能干什么，见单位招人就去面试，人家接受她她就去上班了。结果是：被骗11个月，没发1分钱工资，而且什么也没学到。
我所说的先择业，不是一开始就一定要去好单位，而是不给骗子们打工。
等你第一份工作持续了1-2年，并已经学到相关知识，到了能独立操作独当一面的时候，你就有了再择业的机会，你的价值就会在薪水中体现。
耐心点吧
问：“本人应届小白，求职很久了，感觉找不到合适的工作，喜欢的工作又不录用我，现在好迷茫啊。我究竟是应该先择业后就业、还是先就业后择业呢？”
择业的前提 你先就业 就我们说 骑驴找驴 你先找一份工作 为什么呢 你假如说 大学刚毕业 你从来没在 一个集体工作过 你必须得找这感觉 我跟上级怎么处 我跟同事怎么处 我出去怎么和 客户打交道 你先把这些学了
当今大学生是先就业还是先择业
“先就业后择业”是一个机会主义者，他们是在现有可供选择的情形中进行选择，他们会随波逐流，他们没有什么目标。“先择业后就业”是理想主义者，他们是事前确定自己的追求目标，然后选择一个合适地地方开始自己的职业，他们主动为下一次职业变动做准备，总是在自己准备好以后，变动自己的职业。
先择业还是先就业
先就业先就业,后择业。而“先就业、后择业”则是大学生的就业观念之一,主要是号召大学生要根据社会的岗位需求,根据自己专业和能力去找适合的工作岗位,不盲目攀高,防止大学生盲目就业。在基层工作岗位不断积累和历练,进而选择更高的岗位。
毕业后应该先择业还是先就业,两种选择各有什么优势?
1. 毕业后，选择先择业有其优势。择业能够让个人的心态更加积极，因为它涉及到选择一个与个人兴趣和能力相匹配的工作，从而在工作中获得满足感和幸福感。2. 相反，选择先就业则能够迅速积累工作经验。就业可以让求职者在实际工作中学习到职业技能，提升自己的竞争力，同时为未来的职业发展打下坚实的基础。
先择业还是先就业
1. 先就业，后择业，这是其中之一大学生的就业观念。2. 这一观念呼吁大学生应根据社会岗位的需求，结合自身专业和能力，寻找合适的工作岗位。3. 避免盲目追求高薪职位，而应该在基层岗位上积累经验和能力。4. 通过不断的历练，大学生可以逐步提升自己，最终选择更适合自己的岗位。
应届毕业生应该先就业再择业吗
应届生应该选择先就业，再择业。但是应届生一旦进入了一个行业，熟悉了一个环境，再跳槽到另一个环境重新开始是一件十分困难的事。因此，应届生在找工作之前，一定要想清楚自己想从事什么样的工作，对自己进行一个定位，有时候我们找工作，不一定是专业对口，但是有一点需要知道的是要尽可能从事自己喜欢的...
先就业还是先择业???
先择业，再就业，再择业 例子：我大学时期的宿舍老大毕业后去了北京，不知道自己能干什么，见单位招人就去面试，人家接受她她就去上班了。结果是：被骗11个月，没发1分钱工资，而且什么也没学到。我所说的先择业，不是一开始就一定要去好单位，而是不给骗子们打工。等你第一份工作持续了1-2年，并...
先就业再择业 还是先择业再就业?
先就业再择业。有某位名人说过，不管你第一份工作是什么，一定要认真做够一年再换工作。其实，现实中很多人都是没耐性，太着急，心态没放好，所以不知所措，甚至迷茫。所以，尝试给自己一点耐性，不要急于成功，年轻人要慢慢的在锻炼中成长。20岁到30岁还只是职场成长过程，30岁开始才是男人的战场。...
先就业、再择业还是先择业、再就业?
不用质疑，应该是把择业，放在首位。“先就业再择业”这是中央抑或是学校为了统治需要而使用的宣传手段。你应该体验过，在学校，老师讲的最多的“先就业再择业”，没有办法学校是为了就业率，而使出的招。但是你要坚信一点，就业是自己的事，也就是工作、生活是自己的！！那为什么要“先择业后就业”...
大学生毕业了应该先就业再择业???
我的优势在那里？3、弄清楚这些问题后，再为自己规划一条职业道路；4、骨架搭建完成后就要有针对性的做调研，地区、行业、企业等等；5、认准了在去做，事半功倍；6、不管是先择业还是先就业，最主要的还是自己要认清楚自己，不能盲目的不切实际、好高鹜远；7、最后一点：磨刀不误砍柴功。
如何理解先就业后择业
“先就业后择业”是一种就业观念，建议毕业生在毕业后首先找到一份工作，以便积累经验，获得收入，并建立社会网络。这一策略对于缺乏经验或面临就业压力的新毕业生来说，有其独特的优势。通过早期就业，他们可以更快地融入社会，提升个人素质，增强竞争力，为未来的职业选择打下坚实的基础。实际工作中，毕业...
