具体数字,上个月的报表出来啦。养老和失业的金额都跟我核算的一样,医疗 工伤和生育,都差很多,我们保险三个人按2000缴纳三个人按2500缴纳,行业费率是0.5,医疗个人缴纳应该是2000*2%+3=43 2500*2%=53 这样算下来 应该是288 可是申报表上基本医疗应缴金额个人应缴为336.36 这是怎么算出来的呢?工伤也比我算的要多很多
你好,我是刚毕业才接触到社保的菜鸟,好多的问题都不懂,我在西城,按照...
医疗、工伤、生育三险的最低缴费基数是2803,你申报的2000的基数低于市里规定的最低基数,所以会自动按最低基数缴纳 养老、失业的最低基数是1869,你申报的基数高于这个数,所以会按你申报的基数扣费
刚刚大学毕业参加工作的职场新人,有哪些需要注意的地方?
第一,谨记多做事少说话,那怕吃亏也要忍着,边做事边观察,看看单位里的关系网,你会发现很多问题。第二,遇到不会的就问,别怕冷眼,别怕嘲讽,你的努力总有人会看到你默默的努力,在适当的时候,你会有机会大展拳脚!第三,做事要多想,多想,再多想,别冲动,可以跟身边的朋友一起聊聊,集思广益...
为什么有人放弃缴纳五险一金?
其实原因很现实。想想看刚毕业的年轻人,他们往往没有存款,其中甚至不乏工作后仍向父母那儿申请零花钱以补贴日用的。想想,工作初期,工资不高,钱袋空空,日子过得紧巴巴,工资可能压根没剩,倒不如多要点工资。为自己争取福利什么的,来日方长吧。其次,很多年轻人认为自己处在就业前期,还不稳定,未...
社保问题:在职工上年月均工资申报中,我是按照原月均工资的基础上,低于...
社保基数是由每一个企业申报到社保局,而社保基数只能在换公司的时候,公司申报基数以及每年一次的社保基数调整的时候才能改动,我估计如果你在基数变动的时候应该是换公司了,因为很少有公司在社保基数上往低的调整。相对而言的确社保缴纳的低了,你的福利和以后的福利会降低 ...
工作这些年,你懂了哪些之前无法理解的道理?
工作这些年,真的学会了很多的东西,无论是人情世故还是一些人生道理,都让我获益匪浅,特别是一些无法理解的道理,都让我懂了很多。1.选择大于努力,懂得选择的局限性 选择大于努力,不是提醒你到底谁比谁重要,而是提醒你逻辑的先后顺序,即正确选择在前,拼命努力在后,两者同样重要,但是有先后顺序。
北京社保问题。我是外地农村户口,刚来北京在私人公司工作,工资5000\/月...
正常的来说,按照北京最低基数算,公司应当承担费用是800多,如果按照实际工资走的话会更高,公司跟你商量不交社保是为了省钱避税。从你个人角度来说,商业保险只能作为社保之外的补充部分,不完善。累计交够15年社保可以领取退休金,连续交够25年医保可以在退休以后继续使用医保,商业保险是做不到的。
菜鸟驿站转让费8万,一天收700件,寄15件左右,接手合适吗?
这意味着如果一个菜鸟驿站8万块钱的转让费,你一年左右就能够回本,但我认为这个并不划算。每个月6700块钱左右的收入,只相当于一个高级打工者的收入,但你要知道干菜鸟驿站是比较累的,你一天基本上都要早上九十点开门,然后晚上10点左右才能关门,每天还有搬运各种东西,处理各种订单,其实这个是比较累...
为什么感觉很多宝妈即使孩子上学了也宁愿待在家里不愿去上班?_百度知 ...
不上班已成常态。 首先问问我。谁给你的常识孩子上学了妈妈就一定可以上班了。其次。你怎么确定是人家不愿意去上班呢。作为一名全职专手带孩子的妈妈。我觉得我可以回答你的问题。 1孩子上幼儿园了。早8点到下午4.30分。请问。那个工作岗位是在这个时间段允许正常上下班的。不下班。孩子谁接。下班。工作谁做。
为何有些hr总是高高在上的姿态?
2.招聘“官”思维 有一部分HR,以为自己在这个职位上就是很煊赫的人生巅峰了,自信心膨胀,对面试者颐指气使,其实仔细想想这些所谓的HR学历并不是很高,没有什么专业性的优势,但是他们就认为自己已经掌握了面试者的生杀大权。同时,有的HR在面试的时候不懂装懂,问的问题都十分可笑一点也不专业。...
上海外地人社保问题 我是刚毕业的大学生,刚到上海工作,属于城镇户口...
社保必须要交,这是法律规定的。不交的话后患无穷,道理不用细说了。外地户籍缴纳社保后享受的待遇有二个方面不一样,一是失业保险金不能在上海领取,必须转移到户籍所在地后再领取,第二是生育保险必须处于就业状态才能领取,与公司解除劳动合同后生育的无法领取。如果单位不按时足额缴纳,要通过劳动争议...