我是2011年毕业的本科生,当时与现在签订了三方协议,并且将户口、档案都转移到公司,并且社保为我交了五险一金,那么如果我现在辞职了:
1、我的干部身份,我希望原公司能在满一年后帮我盖章,那么我是否连户口、档案全部不可以现在拿出来,必须留在原公司满一年才可以?如果是,那么满一年后,我再提取户口、档案会不会比较困难?或者到时候我可能远在外地,无法办理提取等手续,对我在新公司有影响吗?
2、如果只能改派来解决干部身份问题,那么从档案、户口全部拿到手开始计算,所有手续完成需要多久?
3、辞职后的社保问题怎么解决?因为两个公司不在同一省份,跨省是不是很麻烦?
4、我的户口现在是属于公司的集体户口,我辞职后,户口可以留在现在户口所在地吗?我的社保可以由异地公司继续在原社保所在地缴纳吗?
也就是说,
1、现在的我,可以先把档案迁到新公司,然后与原公司协商,让他们在我满一年后为我盖上转正定级的章呗?
2、我的户口还是可以留在原公司为我办的集体户口里呗?那我还可以从集体户口迁成个人户口吗?
3、你第一条说的档案调入是指新公司档案调入吗?那么也就是说我在新公司属于无档案的工人呗?那么如果我将档案留在原公司,几个月后调到新公司的时候可以按照你说的方法自己修改档案吗?
1.你可以等档案过一年之后再去转,公司一般是要求在离职的几个月之内去办。人事局在满一年之后自动给你转成干部身份。
2.当然能迁成个人户了,只是需要有户籍接收处--名下房产或者是有亲戚家可以让你迁过去
3.不是无档,只是工人档。这个也是可以的