病假结束,我去单位上班,单位要我提供能正常上班的证明,这合法吗...
首先，病假结束，不代表你的身体状态就恢复到了最佳的状态，单位需要对你的人身安全作出确认其次，对于你个人的病情，是否有医生权威的建议，比如身体现状不适宜目前的工作最后，单位这样的做法，是对你个人的负责的态度，理应理解单位的做法。正常上班的证明可以通过以下方式获得:1、要求主治医生开具康复证明...
事业单位病假康复上班还得开证明吗
请病假需要开具证明，但是病假结束，当事人去单位上班，用人单位要当事人提供能正常上班的证明，这完全是违法的。正常的劳动，无须开具认何的证明。这是变相剥夺当事人劳动权利的违法行为。当事人完全可以拒绝，并向工会或者劳动投诉。法律链接：《劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、...
病假到期用人单位有没有权利要求职工去医院开出上班证明
病假要是到期，用人单位有权利要求职工医院开证明。医院检查恢复正常，你要去上班，医院证明需要休息，证明交到用人单位，就可以了。
我病假休完为何要我开复工证明
当事人病假休完要当事人开复工证明，具体原因如下：1、雇主要求病假结束的员工提供能正常上班的证明可能是一种常见的做法。这通常是为了确保员工已经康复并且能够安全地回到工作岗位上。然而，这种要求是否合法取决于当地的法律法规和公司政策；2、在某些情况下，公司可能会要求员工提供医生证明或其他医疗文件...
休病假之后单位要我出具复工证明,我该怎么办?
单位的确是不想承担责任，但是也不能违反劳动法，所以要你开医院证明是正常的。你现在可以和单位协商或者在劳动调节部门主持下和单位协商。如果协商不成，你现在可以收集单位非法的证据，提起劳动仲裁或者向法院提起诉讼，但是这样是你不打算在单位做的前提下。中华人民共和国劳动法 第二十六条 有下列情形...
职工患病坚持要上班,我该如何拒绝?
1按劳动法规规定，职工拿医院病历诊断证明由单位核准病假；2如职工医疗期没结束要求上班，可要求职工出具医院病逾证明并提交上班申请书给单位审核；3如单位还担心，可要求职工做劳动能力鉴定。
生病住院再上班要开证明吗
要。员工非因工伤住院冶疗，痊愈了以后回到单位，需要向单位提交医院开出的病假条和病情诊断证明书，方可上班，按照国家的劳动法，在住院期间是有工资的，如果出院不提供病假条和医生开出的诊断证明书，视为矿工处理，矿工是要受到行政处罚的，按劳动法规定，矿工十五日就要解除劳动合同的，希望你出院回...
事业单位工作人员长期病假怎么办
并经医务鉴定委员会鉴定，确属完全丧失工作能力的，应按有关规定及时办理退休或退职手续。11、女性工作人员休产假期满，因健康原因不能坚持正常工作的，经定点医疗机构出具证明，并经单位人事部门审核批准，可享受病假期间的工资待遇。12、在一年内病假累计超过3个月的，不再享受当年的职工休假待遇。
工伤还没有完全恢复单位要求上班让自己写证明说身体恢复了这合理吗?
当然不合理，是否身体恢复好了，要由医生检查后才知道，不能强制性要求上班，更不能要求你写证明。
附件事业单位病休条例的规定
其休病假期间工资照发。10、因病确实不能坚持正常工作，并经医务鉴定委员会鉴定，确属完全丧失工作能力的，应按有关规定及时办理退休或退职手续。11、女性工作人员休产假期满，因健康原因不能坚持正常工作的，经定点医疗机构出具证明，并经单位人事部门审核批准，可享受病假期间的工资待遇。12、...
