提拔军官是怎么进行的。

Question

军长能提拔旅长当师长不？一个营长觉得一个排长值得提拔。他能任命排长为连长或副营级军官不？还是要请示上级？营长觉得自己不如那个连长、排长能自己让贤不？

是不是。班长升排长，连长和指导员说了算。排长升连长，营长教导员说了算。还是班长升排长，排长升连长，要更大的官儿说了算。要团长，旅长，政委说了算。

Answer 1

从你的提问看，你对部队一点也不了解，即从来没当过兵，也没与部队的军官交流过。不客气说，属于没有一点军队常识的那种人。
第一，战士与干部是有严格区别的。战士提拔为干部，必须经过考试进入军事院校学习，然后分配工作，成为干部。战士直接提拔为干部，应至少是有特殊贡献的，即：有专长，而且是直接与军事工作相关的工作。或者是一等功以上荣誉。
第二，任何个人都不能提拔某一人，必须经过党委会或者常委会集体研究决定。任免（就是你说的“提拔”）干部，必须是上级的关于干部任免的常委会集体研究决定。军官所在单位的领导有建议权，但没有任免权。

Answer 2

师旅级高级干部的任命需要军里的推荐但不是军长单纯能决定的需要军区以上党委研究决定.排连营干部的升降任免由团以上党委下达命令,营长连长指导员教导员基本忽略不计!至于班长属于战士不能直接升排长,需要通过考军校并学习毕业或提干来成为干部,对提干这个事来说正团以下干部的影响力也可以忽略不计了.

Answer 3

提拔军官的程序如下：
1. 单位部署工作，信息采集，组织信息数据采集，逐级汇总上报。士兵按照选拔标准条件，填报信息数据采集表，向所在基层单位提交书面申请。
2. 单位根据信息数据采集情况，拟制选拔培训计划需求，组织基层推荐、考察筛选和政治考核，并进行公示，军级单位组织档案材料初审。士兵根据有关要求，参加基层推荐机关考察等活动，完善个人档案材料。
3. 单位逐级下达士兵提干保送选拔计划，组织体格检查和军事共同科日考试，审核汇总参加选拔考试考察对象，并为参考对象提供必要备考条件。士兵根据有关要求，参加体格检查和军事共同科目考试，做好考试考察的相关准备。
4. 单位全军统一组织大学毕业生士兵提干考试：军级以上单位统一组织优秀士兵保送入学对象考察遴选，研究确定选拔推荐对象，并进行公示。
以上就是提拔军官的一般流程，具体细节和要求可能因地区和具体情况而异。