潍坊歌尔电子有限公司具体员工待遇怎么样? 工资怎么样,发的及时么?

如题所述

一般吧,听朋友说,生产线上的工人也就2000左右吧,因为歌尔是上市公司,工资不会有拖欠的,还是比较有发展潜力的公司。
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第1个回答  2012-08-06
拉级,自己赚的工资不够扣的,双休是骗人的,拿员工当奴隶看待,谁去谁后悔,开头都说歌尔有多么好,等去了什么都知道,我就是在哪里伤透的。
第2个回答  2012-07-27
待遇还行,工资每月20号准时发放
第3个回答  2012-07-26
很好,及时

潍坊歌尔电子厂正式工怎么样
管理规范且工作轻松,是潍坊歌尔电子厂对正式工的承诺。月收入在4500至6000元之间,作为一家上市企业,潍坊歌尔电子厂为员工提供了一个稳定且有竞争力的收入环境。

山东潍坊歌尔电子厂怎么样
对于应届本科毕业生而言,歌尔电子厂的岗位待遇相对不错。不过,该厂管理严格,员工需遵守严谨的规章制度。虽然工作内容可能较为单调,但作为大型企业,提供了相对稳定的就业环境和社保福利,对求职者具有一定的吸引力。员工在歌尔电子厂的工作生活,除了面临工作内容单一、管理严格的挑战,还能享受较为完善的...

潍坊歌尔电子厂工作怎么样?
在薪酬方面,新入职的员工试用期为1个月,转正后的月薪大约在4500元左右。工作满一年后,会享有年功补贴,每月增加240元。公司为员工提供全面的社会保险保障,包括五项基本险,同时还为员工投团体意外险,确保了员工的福利安全。职业发展方面,作业员在工作6个月后有机会晋升为技师、品质检验员、统计员、...

山东潍坊歌尔电子厂怎么样
该公司好。1、注册资金强大:注册资本为163660.1925万(元)。2、经营范围广:开发、制造、销售:电子产品、通讯产品及配件、音响器材等。3、薪资待遇高:2024年山东潍坊歌尔电子厂员工薪资在4000至5000元之间。4、福利待遇好:法定节假日3倍工资、高绩效奖金、全勤奖、夜班补贴、特岗补贴、核心岗位工资、...

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在薪酬待遇方面,新入职者有1个月的试用期,转正后的月收入大约在4500元左右。工作满一年后,歌尔设有年功补贴,每月发放240元。公司为员工提供全面的社会保险,包括五险,并额外投团体意外险,保障员工的福利安全。职业发展机会也相对丰富,作业员在工作6个月后有机会晋升为技师、品质检验员、统计员或...

潍坊歌尔电子厂怎么样
硕士、本科毕业生已经形成了一支有知识、有活力的管理技术团队。3、待遇好:潍坊歌尔电子有限公司的工资待遇一般在8000到10000元\/月,其中33%的工资收入位于区间8000到10000元\/月,30%的工资收入位于区间4000到6000元\/月,据分析数据统计,潍坊歌尔电子有限公司年终奖平均12267元 ...

潍坊歌尔电子厂工作怎么样?
潍坊歌尔电子厂的工作整体而言是不错的。首先,从工作环境的角度来看,潍坊歌尔电子厂通常提供现代化的生产设施和舒适的工作环境,确保员工能在安全、整洁的条件下工作。此外,厂区内往往配备有完善的生活设施,如员工食堂、休息区等,为员工提供了便利。其次,就工作机会和发展空间而言,电子厂通常提供多样化...

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在薪酬福利方面,潍坊歌尔电子厂提供了相对完善的体系。不同岗位和层级的员工薪酬水平有所差异,但整体来说,歌尔的薪酬水平在行业内具有一定的竞争力。此外,公司还提供了包括绩效奖金、现金补贴、长期激励以及五险一金在内的多种福利措施,为员工提供了较为全面的保障。这些福利措施不仅有助于提升员工的...

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工作待遇:潍坊试用期1个月,转正后月收入4500元左右;工作满1 年后有年功补贴,每年240元,逐月发放;缴纳五项社会保险,并投团体 意外险。职业发展:作业员工作满6个月可内聘技师、品质检验员、统计员、班长、事务员等岗位。小时工:20元每小时,工时稳定,工资及时,月6000左右。公司简介:秉持一站...

歌尔工作怎么样?
歌尔的工作环境和待遇备受好评。这个企业为员工提供了多元化的岗位选择,包括电子电声、光电产品的组装、测试、包装等工作,且工作区域保持24小时恒温,保证了员工的舒适度。对于新入职的员工,潍坊的试用期为1个月,转正后的月收入大约在4500元,转正满1年后会有年功补贴,逐年递增,同时公司为员工缴纳...

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