上海市如保办理职工离职手续(包括社保和公积金的处理)?谢谢!

不好意思,补充一点:我是帮公司的员工办理的,是站在公司的角度

离职就是你和单位解除劳动合同关系。
公司会给你一张离职交接单。具体就是你要把公司的电脑的设备交给公司;到各个部门签个字。
最后让公司给你开一个解除合同证明或辞工单。
社保和公积金暂时不用处理。根据你以后的就业动向再处理。如果仍在本市;只要需缴纳就可以;如果离开本市,要办理社保转移,让单位到社保局开具“社保缴费凭证”,带上到另外的地方就业缴纳社保后,可以把这边的额转移到一起。具体流程:
1先在转出地社保中心开具“社保缴费凭证”2.后在转入地办理社保开户并缴纳社保;3再在转入地填写:“社保转移申请”;最后将凭证和申请一并交到转入地社保中心审核。如果没有问题。估计在1-3月内将你的社保从转到转入地。
办理社保转移后,公积金也可以同步提出来。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2012-06-14
职工离职手续在公司内部是办理好物品和财务交接就行了,根本公司制度由相关领导和负责人签字,然后就可以离职,社保和公积金是在交了本月的相关费用以后,填写人员增减表,到相关的负责地去办理停缴手续,办理成功,下月就不会扣除了!

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1先在转出地社保中心开具“社保缴费凭证”;2.后在转入地办理社保开户并缴纳社保;3再在转入地填写:“社保转移申请”;最后将凭证和申请一并交到转入地社保中心审核。如果没有问题。估计在1-3月内将你的社保转到转入地。公积金可以提取:申请范围:非沪籍职工劳动关系迁出本市,且无提取住房公积金归还...

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