如何应对职场险恶？

Question

职场人很多都是表面一套内心一套，只要别人不喜欢你，随时你就被陷害了，所以你要尽量和别人处好关系，最起码也是表面喜欢人家，真是人心难测呀！

Answer 1

在现代工作场所中，勾心斗角似乎已成为企业中不可避免的现象。产生勾心斗角的原因大部分都是因为权力，金钱和冲突，而在这些乱流中，不是说你不想淌这趟水就可以不淌这水。总会有一些喜欢阴谋诡计的人卷入其中。此时，需要采取一些措施来解决它。如果你对抗不过怎么办？
1.改善各部门领导之间的关系

和你亲近但不是直接管你的领导。该领导可以是其他部门的领导，也可以是老板的领导。
有两个原因。一个是你的老板或同事比你资历高，因此依靠自己的工龄压你。看你不如他们，该不该完成的事都交给你，在做完这些事情后就把功劳归功给他们。麻烦给你，这时，你可以有一个为你说话的人，在能力和职位上不逊于你的老板和同事，然后出来帮助你，毕竟他说话也有分量。
另一方面，在你的直接部门中，你可能无法学习工作经验，别人可能都在提防着你，他害怕他自己比你做得更好并且要取代他！
俗话说，靠大树，好乘凉，这句话蕴藏着巨大的智慧。只要有人愿意支持你，我相信你工作会少很多困难。
当然，还必须有选择性的寻找。并非所有领导都适合支持。必须仔细观察。该领导必须具有在公司中发言的能力和权力。同时，他也很乐意为你提供帮助，跟随它，将来你会受到帮助，当然也没有人会敢欺负你了。

2.提高自己入老板眼帘的机会

物以类聚，人以群分。人脉是当今社会中最重要的一点。更重要的是，可以提高自己的待人能力和优化自己的社交圈。俗话说，出门在外靠朋友，你的社交圈会慢慢的扩大，获得的机会也会增加，因此提高能力确实很有必要！
当今的职场人士非常“现实”。如果你的工作能力足以帮助公司在同类竞争对手中取胜，那么领导自然愿意为你提供帮助。也许你的同事会嫉妒你。此时，向所有人展示你与领导之间的良好关系。当所有人都知道你对领导非常重要时，他们自然就不敢欺负你。毕竟，每个人都害怕冒犯领导，顺便说一句，领导周围的名红人自然也不会去惹他的。

3.多帮助他人，要宽容大气

帮助同事首先会信任你，对你表示感谢。友好使双方都高兴。这是短期的。
长期的帮助可以笼络人心，但是帮助他人的目的性不要太强，帮助人们的心态应该正确，而不是委屈自己来成全别人。事实证明，如果你能进一步帮助他人，你周围就会有很多人可以帮助你，一旦有人伤害你，就会有贵人来帮助你，使你获救。
在工作场所，千万不要小气和斤斤计较。这样的人很容易引起别人的反感。假设当你第一次到达公司，你可以找个理由邀请所有人一起吃饭，打好关系。只要你这样做，大多数人今后都不会去为难你。
相反，如果你很小气，公司的老员工会对你看不顺眼。他们会想方法来整你。所以不要小气，该花钱就花钱，否则，丢西瓜捡芝麻的道理你们也是懂得。
工作场所残酷，人心险恶。当你无法认清他人时，聪明的人必须知道如何保护自己，观察他人，了解他的个性和目的。除非你信任他，否则不要谈论工作场所的私人领域。以免成为他的的把柄。

总结：在职场中尽量避免勾心斗角，看到小人就远离，不要和他们搭上关系，这样才能让你在职场里站着说话。

Answer 2

不聋不瞎不配当家，要想活得长远必须学会当聋子、瞎子、哑巴。
记住：不要轻易的和同事打成一片，也不要动不动就说出自己的想法。凡事想清楚了再行动！

Answer 3

用心对待每一个人，不要再背后说别人的闲话

Answer 4

做好你自己