因病住院未能及时办理请假手续，但电话请示了各级领导，能否作为被辞退的理由？
上周到明天，因病住院请假，因病床难以如期约到，所以医院一有空位就去了，入院就有上药检查什么的，没法及时去公司办理请假审批手续，但按领导要求分级请示，在住院期间，公司安排其他人员替代了我的岗位，说我没办请假审批，请问这样被辞退是否有合理依据？能否申请劳动仲裁？
不合理。保留你住院手续，让医院提供你生病证明，去申请仲裁吧，绝对赢
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