公司不给员工劳动合同该怎么办？

Answer 1

公司不给我劳动合同怎么办？
如果公司不签订劳动合同，可以向劳动监察大队投诉举报。
根据《劳动合同法》第十六条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，在用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。劳动合同由用人单位和劳动者双方分别持有。”以及第八十一条:“用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”

Answer 2

单位未将劳动合同给劳动者属于违法。即便劳动局要抽查，也是查单位的那份，与劳动者的那份无关。你可以向劳动监察投诉，要求单位给你一份劳动合同。
劳动合同法：
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

Answer 3

您好，单位和员工签署劳动合同，是一式两份，双方各执一份，《劳动合同法》第十六条规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。您可以向其索要。如果不给的话可以向劳动监察大队举报。

Answer 4

不合法。
《劳动合同法》第八十一条规定：用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
因此关于你单位不将劳动合同给你一份，你可以向劳动监察大队进行投诉，由其责令单位改正。

Answer 5

公司这个理由太扯淡了！
劳动局不定时抽查，也只可能要看公司的那一份，劳动局不可能知法犯法，要求同时看两份的。
所以我们深推一下公司这么做的原因：我严重怀疑是公司要做阴阳合同。
因为只有这样，公司给你的复印件可以不具有法律效应，劳动局抽查到的合同，都是给劳动局看的假合同。
这种没有证据是无法保护自己的利益的，当然你可以偷偷录音，以公司有阴阳合同作为理由，直接反馈给劳动局，劳动局人员是不得不针对这个问题来详查的，这样才可能有效的保护自己的权益。
所以说，不合法，而且你保护自己权益的难度非常大。