有编制应该不是普工吧,至少初级
追答工人技术等级都是在工作后要考试取得的,包括初级工、中级工、高级工和技师,没考工人技术等级的话,就是普工
退役士兵进事业单位,有编制,是定工勤岗位吗?定几级?有没有可能定管理...
当兵的一般都是工人。当然在事业单位也可以聘在管理岗位,在工勤岗位的话,没技术等级都是普工
军人转业进国企是什么编制
法律分析:具体情况具体分析。如果是部队里的干部专业,进入事业单位后编制是和岗位都是管理层面的。如果是士官或者士兵,那么进入事业单位基本上都是事业工勤编制。法律依据:《退役士兵安置条例》第五条 国务院退役士兵安置工作主管部门负责全国的退役士兵安置工作。县级以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部门...
大学毕业后入伍,退伍后进入事业单位是干部身份还是工人身份?
大学毕业后入伍,假如不是军官,即便是士官退役满12年后由政府安顿到事业单位,那也是妥妥的事业单位工勤岗,妥妥的工人身份,这一点不承受任何反驳(南方个别兴旺地域会将转业士官直接安顿到管理岗或专技岗,并且是干部身份)。转业士官如果想要改变自己的身份,成为国家干部,必需经过公考。即便以工人身份竞...
退役士兵定岗定级方法
退役士兵安置身份属于由政府安排工作,但不属于干部序列。按照部队到地方延续和对等管理的原则,一般安置到事业单位的退役士兵定岗在工勤岗位。工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位,其中技术工岗位分为5个等级,即一至五级。有些没有事业单位工人技术等级岗位资格,一般首次定岗定级为工勤五级。二、工资待...
退伍兵安排到事业单位(财政法工资和其他的大学毕生没有什么)只是个工勤...
工勤编制的话,是不能当领导的。动用自己的关系试试吧。不然,很难转成干部编制的。
高中学历退伍,进事业单位(管理岗位)会定为几级职员?
不会定职员 因为是退伍进入 所以只是工人编制,定不了管理岗位的级,但可以做管理岗位的事。除非你是营级以上。
士官转业到三线城市某正处级事业单位,定岗管理九级,前景怎样?
事业单位虽然不再唯身份论,岗位之间符合条件可以相互转岗,但按照过去的惯例,退役军人转业作为工人一般只能安排到工勤岗,几乎不会安排到管理岗或专技岗。直接安排到管理岗并定管理九级,很大概率应该是干部身份。如果是这样,那么你在正处级的事业单位还有一定的上升空间,退休前保底晋升管理七级即正科没有...
请问部队转业士官分到地方事业单位工作后,自身身份是工勤人员还是干部身 ...
按照本人转业时安置地同职务等级军队干部月职务、军衔(级别)工资和军队统一规定的津贴补贴为计发基数80%的数额与基础、军龄工资的全额之和计发。军龄满20年以上的,从第21年起,军龄每增加一年,增发月退役金计发基数的1%。自主择业的军队转业干部,到地方后未被党和国家机关、团体、企业事业单位录用...
士官转业事业编工资如何定级
法律分析:对目前安置到事业单位技术工人岗位的退役士兵(官)的工资待遇,工作年限9年及以下的,岗位工资暂按技术工五级;工作年限10年至19年的,岗位工资暂按技术工四级;20年及以上的,岗位工资暂按技术工三级执行,并从安置到单位起薪之月起三年内参加事业单位技术工人等级考试并取得相应的技术等级证书。...
转业军人如何定职定岗
但地方机关事业单位工资还未进行改革,因为地方从7月要执行新工资,所以,你的工资要待地方工资改革后,才可确定,现在估计人事局还不能确定工资,要等待.二、军人进入事业人员的薪级工资怎么确定 事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成,其中岗位...