如果有相关管理经验，还可以考虑。
没有学过酒店管理!想应聘客房领班!明白的朋友帮帮忙!!
一般客人领班都是客房服务员出身，一定要有经验，怎么也要干过两三年，或者你有关系，也能进，如果没有关系也没有经验，估计是不行的。因为领班一般就是查房，还有其它关于客房乱七八糟的东西，工作很繁琐，还要处理跟客人的投诉沟通关系等等，所以经验是必不可少的。如果选择星级高一点的酒店，还要看...
没有酒店工作经验如何应聘客房部领班
去应聘一般先问你干过没有在那家酒店干过，你可以随便说两个酒店名字。反正他们又不去问。最好不要说本地的，
没有相关经验的情况下如何能做好客房部经理?
首先你既然去面试了就一定要有自信，如果自己泄气了你就输了几分了，再者就是以平常的心对待，即使是失败了也不要灰心，当做自己的一个经历，下次在遇到同样的问题就多了一份把握，总之要以一个积极的心态去对待，如果面试上了，刚开始一定要虚心学习，不要把权力看得过重，一定要以身作则，对待下属...
面试客房领班几大要点?
首先要有自信 要把你的气场拿出来 不要畏首畏尾 但是 又不能给人 高傲的感觉 回答要给人感觉 轻松自如 当人专业不能少 还有 酒店常用英语 一般 领班要好搞定一些 就是主管开始有点难 不过 最好先熟悉 他们的菜谱 应聘酒店领班，面试官会提的相关问题：你对一个全新岗位工作如何进行?你如何理解“...
没学过酒店管理能不能做客房领班
1、 忠诚可靠、乐于奉献，一切以酒店利益为出发点，忠于职 守，不以权谋私。2、 敢于管理、善于管理、尽心尽力、尽职尽责。3、 管的公平、公正、一视同仁、心胸宽广、宽容善待他人、任人为贤。要有一杆公平秤。4、 积极热情、充满活力。用自己的热情去感染你的下属，关心他们的工作和生活。5、 ...
怎样从一名五星级酒店客房服务员变成客房部经理
我就是从服务员升到客房部经理的。1。要不断学习，机会只给有准备的人。2。除了做好本职以外，还要能做好更多非本职的的工作。3。人际关系很重要，但要注意分寸，都哥俩好了，领导也会担心。你要有的是识人和培训人的能力。4。可能你需要由服务员升到领班后，再跳槽一次，这样升得快点。如果只...
没有经验当酒店领班是否可能?
不可能没有任何经验就让你当领班噢。就我知道的前台来说，先是最基础的前台接待，然后是前台接待主管助理，前台接待主管，前台部助理经理，前台部经理等等各个详细的职位发展。不可能一蹴而就的啦，所以如果你想要在酒店行业发展，最好就是从最基础的开始慢慢做噢。相信金子一定会发光的。
面试酒店客房领班需要什么?
是星级酒店都常年招聘统一面试，只要你有能力+学历就可以到你看好的星级酒店人力资源部报名（一般都要求带简历，身份证原件，1寸免冠相片2张），然后等通知面试。
领班竞聘演讲稿
我这次竞聘的职务是工程部领班。能否做好酒店工作,以下几个方面的评判很重要;为进一步提升个人业务技能在工作之余我学习并掌握了如下技能:家用工业用电器维修,电力拖动,低压电器,protel99se(电路板制作)51单片机,avr单片机,pic单片机,plc逻辑控制系统,armlinux嵌入式系统开发。 尊重经验的人,才能少走弯路。如一台设备...
假如我是一名酒店领班,应具备哪些条件
3、领班还要抽出一部分时间同员工一起工作,特别是在服务工作紧急关头,对工作不熟悉的新员工的工作等,是非常有必要的;有时候有些工作,领班亲历亲为也是有必要的,比如接待有一定档次的宾客,非常重要而又没有合适人员的工作;经常参加服务工作可以让领班更全面掌握实际工作,也是精明能干的表现。 (二)计划与控制的能力 1...
