老板要用我的技术申请专利,可是要以公司的名义申请,这样合理吗?

我是在进公司之前就已经掌握的技术,现在公司要以我的技术来申请专利。因为不是在现在的公司研发的。公司是否对我有所补偿

现在公司能够在脱离你的情况下实现这项技术吗?
如果公司已经能够在没有你的情况下继续实现这项技术,那么就算他不补偿你你也没辙,因为你之前没有去申请专利。

如果公司没有你的话就做不了这个技术的话,你可以很大方的要求他给你补偿,一次性的补偿也好,红利股也好,加工资也好,反正他没有你就做不了,也就申请不了了,你不同意他吹你不涨,最多也就解雇你而已。

至于是不是你现在公司研发的,我估计你也无从证实,无法证实这一点的话,只要你公司先申请专利成功了,那就是公司的了,你再跳脚也没用。
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第1个回答  2009-04-16
这要看具体情况而定。
即使是你在进公司之前的技术,但如果你没有证据的话,就非常难说了。
如果以公司的名义申请专利的话,如果是你的本职工作或者公司交给你的任务的话,那么就只能以公司的名义申请专利。否则就可以以自己的名字申请专利。
在法律上有规定,职务发明的设计人或发明人应当有奖励,但是,到底给不给奖励,这要看公司是怎么决定的了。
第2个回答  2009-04-16
在公司以你的技术申请专利之前,你可以跟公司签订带有补偿条款的合同,要不然你无偿把自己的技术奉献出去,是比较亏的。
或者你自己去申请专利,许可你的公司使用也可以。有很多方法解决这个问题。
第3个回答  2009-04-17
够条件的话,自己先申请下来.
沾到公司你以后会吃亏的

老板要用我的技术申请专利,可是要以公司的名义申请,这样合理吗?
要是在你眼里是个了不起的发明,就要以自己的名义去申请专利。或者说,你的专利可以换到企业多少多的股份的名义给予自己单位使用权第一章 总则 第一条 为了保护发明创造专利权,鼓励发明创造,有利于发明创造的推广应用,促进科学技术进步和创新,适应社会主义现代化建设的需要,特制定本法。 第二条 本法所称的发明创造...

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在专利申请中,署名顺序通常按照对专利的贡献程度排序。如果公司的员工一起申请专利,领导的名字也应该被列入署名中,因为领导可能对专利的申请提供了支持和资源,或者对专利的研发做出了贡献。具体的署名方案可以根据实际情况来制定,以下是一些可能的方案:1.按照贡献程度排序:根据每个人对专利的贡献程度,...

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我设计的东西被老板拿去申请了专利,请问我怎样才能要回我的专利?
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