个人觉得总裁可以直接拍板下决定,是不是他不想要我,所以说一周内通知。是不是没戏了?该找下一家了?
HR说面试结果一周内通知我,是失败了吗?
1、面试结束后,HR为什么要说一周内给通知?如果面试的多了,你就会发现一个现象:凡是让你一周内等结果的,到最后都没有结果。说得稍微直白些就是,间接的拒绝你。因为这一周的时间,用人单位可以有更多的选择和比较。当然也有一种原因是,应聘该单位的候选人非常多,没有形成最终的反馈意见。而一...
为什么面试要有几轮?
但可以肯定地是最后一轮的面试官一定是可以决定这个人去留的。小公司因为各层级之前信息比较透明,所需要的轮次会少一定。一般两轮即可,一轮HR面,一轮业务主管面。且小公司没有很严格的人事管理体系,很少会出现锁人员预算的情况,面试轮次没有必要很多。而公司越大面试流程就可以越长...
人事一面,老板二面,接着总经理三面,问,三面是公司是出于什么目的?
从我的经验分析:1.人事的面试考察的是综合素质,基础能力,你本人和简历中介绍的你是否匹配和真实。2.老板是看眼缘,毕竟你进他公司拿他荷包里的钱做事,他起码看你顺眼不顺眼很重要,同时有些特殊行业里也要排查你是否是公司内部安排入职的关系户,结党营私的可能性。3.总经理要么是你直接上司,要么...
面试走到三面了,二面见了直属VP,三面见了董事长被刷,是什么问题,要的太...
说的太多了,要留白;要么就是没有原因,不喜欢,人又不是神,神也不能让所有人喜欢,就像之前我一个老师说,最牛逼的销售也最多搞定30%的客户…… 来自职Q用户:李女士 或许只是董事长不喜欢你,与能力无关 来自职Q用户:匿名用户
面试三面会不会被刷下来啊
1.有可能被刷!本人面试科技园《联想》的经历:一面是人事部招聘小姐,要求考试,通过!二面是部门项目工程师,谈工作能力,通过。三面是部门经理,(这时只剩2个候选人了),二选一,择优录取,结果我被刷!2.最好一面是人事部通知!
第二次面试谁面试,什么副总
第一次面试通常有人力资源以及用人部门主管共同了面试,如果在一面中表现较好,就有机会进入二面。二面通常有该部门的直属副总来进行,特殊岗位会有总经理来面试。面试时,涉及的问题也会比一面时更深入,会有关于今后实际工作的问题。
面试时,你能接受一而再、再而三的被面试吗?
一般情况下一面由HR完成,二面由主管完成,三面由更高级别的领导完成。通过不同级别的面试官甄别候选人的观点是不同的,并且将以不同的维度来检查候选人,这就是安排多次面试的原因。但其实面试也是一个双向选择的过程,不仅是公司来面试我们的技能、经验、资历等,我们在面试这个过程中也是在考察整个...
二面结束多久会有通知啊?
问题二:二面之后多久会有结果? 50分 一周内。前段时间我就二面后,面试官让我一周内等通知 问题三:一般一面完了以后,要等多久才能二面 一般两天内就通知the final interview,然后要求你发一份邮件i confirm will attend the final interview这样子 问题四:面试后一般多久会收到通知呢?
华为面试经历
和一面结束后一样,二面结束后面试者都到大厅等候,如果通过二面进入三面的就会接到叫名,进入三面的面试场。三面是BOSS面,通常都是某个区域的主管进行面试。三面一般都是以较轻松的聊天形式进行。面试官会询问你的家庭情况,是否接受全球派遣等问题,这些问题都没有什么难度,销服类岗位三面一般都是考察与人交流的基本...
华为24届秋招软件开发一面、二面、三面经历
面试官对我的迟到并未过多追究,而是专注于了解实习和项目经历。二面同样在一面后迅速进行,虽然我也迟到了,但面试官的宽容与耐心依旧。面试内容包括基础八股知识和算法题目,即使我没有用最优方法解答,面试官并未苛责。面试结束时,二面面试官即宣布我通过。三面是主管面试,气氛更为严肃,主要考察...