每家保险公司的产品以上的内容都有可能不同，你必须先去看条款知道以上信息才行。具体赔付金额=投保保额×伤残等级系数。
比方说你购买的意外险，保额为10万，赔付比例以10%为基准，每级递增10%，那么你10级伤残就可以赔到：10万×10%=1万；9级伤残即为10万×20%=2万，以此类推
意外险10级伤残可赔付意外险九级伤残怎么赔
在的，伤残部分可以在找意外险再次赔付。医疗费用如果交通事故未能100%赔偿（例如，对方非全责，你要自行承担部分；或者对方的保险没能全额赔付，没走保险这部分你可以找意外险赔付）扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
意外险伤残九级可按什么标准赔付
意外险伤残九级一般是按照20%保额进行理赔。对于残疾保险金，意外险通常是根据被保险人的伤残等级对应比例*保额后进行理赔，一般是一级伤残可赔100%保额、二级伤残可赔90%保额、三级伤残可赔80%保额、四级伤残可赔70%保额、五级伤残可赔60%保额、六级伤残可赔50%保额、七级伤残可赔40%保额、八级伤残可...
公司买了意外险工伤怎么赔
公司买了意外险工伤的赔偿如下：1、一次性伤残补助金（1）一级伤残补助金等于本人工资乘27个月；（2）二级伤残补助金等于本人工资乘25个月；（3）三级伤残补助金等于本人工资乘23个月；（4）四级伤残补助金等于本人工资乘21个月；（5）五级伤残补助金等于本人工资乘18个月；（6）六级伤残补助金等于本...
意外伤害保险能赔付多少钱
通常是按照残疾等级对应的比例*保额后予以理赔，比如十级伤残可赔10%保额、九级伤残可以赔偿20%保额、八级伤残可以赔偿30%保额、七级伤残可以赔偿40%保额、六级伤残可以赔偿50%保额、五级伤残可以赔偿60%保额、四级伤残可以赔偿70%保额、三级伤残可以赔偿80%保额、二级伤残可以赔偿90%保额、一级伤残可以赔偿...
九级伤残国寿绿洲意外险赔偿标准
九级伤残在意外险中通常按照20%的保额进行理赔。这意味着，当被保险人遭受意外事故并造成九级伤残时，保险公司将支付相当于其保险金额20%的残疾保险金。根据一般规定，不同等级的伤残赔付比例各不相同，从一级伤残的100%到十级伤残的10%，具体赔付比例依据伤残等级而定。例如，一级伤残可获得全额赔偿，而...
意外险10级伤残可赔付 意外险九级伤残怎么赔?
每家保险公司的产品以上的内容都有可能不同，你必须先去看条款知道以上信息才行。具体赔付金额=投保保额×伤残等级系数。比方说你购买的意外险，保额为10万，赔付比例以10%为基准，每级递增10%，那么你10级伤残就可以赔到：10万×10%=1万；9级伤残即为10万×20%=2万，以此类推 ...
意外险伤残九级可按什么标准赔付?
意外险伤残九级一般按20%的保理赔。对于残疾保险，意外险通常是根据被保险人的残疾等级对应的比例*保额后理赔，一般来说，一级残疾可以赔偿100%，二级残疾可以赔偿90%，三级残疾可以赔偿80%，四级残疾可以赔偿70%，五级残疾可以赔偿60%，六级残疾可以赔偿50%，七级残疾可以赔偿40%，八级残疾可以赔偿30%，...
意外险骨折鉴定为九级伤残能赔多少?
九级伤残赔偿：本人工资×9个月。赔偿项目通常有以下几种：一、一般伤害。在未达到残疾情况下，可赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成伤残。可赔偿伤者住院期间的医疗费、伙食补助费、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金等。三、造成死亡。可...
意外险9级伤残赔偿标准
法律主观：从 工伤保险 基金按 伤残等级 支付 一次性伤残补助金 ，标准为：七级 伤残 为13个月的本人 工资 ， 八级伤残 为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资， 十级伤残 为7个月的本人工资，等等。法律客观：《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理...
10级伤残意外险赔付标准
九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
