在厂里弄到工伤怎么赔偿

如题所述

  工伤了先要去申报,然后鉴定、评级,评级以后才会有补助金的待遇。
  《工伤保险条例》
  【第十七条】 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
  用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
  用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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第1个回答  2014-12-20
单位先申报工伤,若有伤残,以后需要做劳动能力鉴定,具体赔偿多少会根据单位缴纳社保基数有准确标准。本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2014-12-20
您好,请到当地劳保部门反映情况,并协商赔偿事宜。
第3个回答  2014-12-20
申请工伤鉴定,以鉴定结果为准要求赔偿
第4个回答  2014-12-20
您好,可以申请工伤认定,根据认定结果享受工伤待遇。
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