第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
就你的情况而言，
赔偿项目及计算公式：
1、医疗费赔偿计算公式
医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用
2、住院伙食补助费赔偿计算公式
住院伙食补助费赔偿金额=*元×住院天数
3、营养费赔偿计算公式
营养费赔偿金额=根据伤残情况参照医疗机构意见确定
4、受害人误工费赔偿计算公式
误工费赔偿金额=受害人固定收入（天/月/年）×误工时间
5、陪护费赔偿计算公式
陪护费赔偿金额=陪护人的原收入×陪护时间
或者同等级别护工报酬标准×陪护时间
6、交通费赔偿计算公式
交通费赔偿金额=实际发生的交通费用（凭票）
7、精神损害抚慰金
因人而异，没有具体的标准。
懂法律的请帮忙解答:在别人家做工,结果不小心从梯子上掉下,骨折了,如...
第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受...
你好,我顾的工人自己从梯子上掉下来了,骨折了,责任在于谁
根据各自的过错承担赔偿责任。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
我想问下,我帮别人家干活,用他家的梯子,摔倒了,手腕粉碎性骨折,这样找...
您好，人身损害赔偿司法解释有明确规定，你可以向被帮工人索赔。具体法律规定如下：帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。
私人老板雇我干活不小心从梯子上摔了下来双脚跟骨折老板不管就说他没...
帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。
...不小心和他一起摔下了楼梯,我没事,他骨折住院了,现在告我
如果是不小心摔下，则该案为民事案件，你要承担民事赔偿责任；如果是你出于伤害的故意，将对方推下或打下楼梯，则造成轻伤以上后果的，可能会被追究刑事责任。关于赔偿的金额，要看对方受伤的严重程度。骨折后应作伤残鉴定，赔偿金额根据鉴定的伤残等级计算。没有具体的伤残等级，无法判断是否应支付对方10...
...帮忙,干活时不小心造成腿部腓骨骨折,已经看好了,对方要我赔误工费...
受害人无固定收入的，按照其最后三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业 上一年度职工的平均工资计算。”根据这一规定，误工费赔偿金额的计算，其计算公式可以表述为：误工费赔偿金额 = 误工收入(天\/月\/年)× 误工时间其中，①关于“...
你好,我爸爸给人装修房子,从梯子摔伤骨折了,屋主只愿意出两千,就不愿...
但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任”的规定，屋主可能无需承担赔偿责任。如果你爸爸没有营业执照，则他与屋主形成雇佣关系，从梯子摔伤骨折，按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿...
邻居帮我家干活,因为自己不小心弄骨折了,我家给他送医院去了,出院之后...
你还应当支付合理期限内的误工费 如果对方骨折确实是生活短期之内难以自理，你还应当支付适当的护理费 护理费可以是直系亲属的误工费，也可以是你聘用护理人员的费用 但是一切的赔偿主张必须在合理的范围内，超过合理的范围情形下 双方不能达成一致，可以要求对方起诉 由法院裁决 ...
我从楼梯上摔下来的,现在骨折怎么赔偿?
就要看你是在哪里摔的，如果你是在工作单位里摔的，这可以作为工伤处理，如果你是在别的地方或者在家里面，那就没有办法了，这是你自己不小心摔的，只能自己处理
...但是工人不小心从2楼摔下了,腰摔骨折了。他家人不小心
定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任 你和你下面那个承包商有合同没有，还要看那人是否符合施工要求，若是不符合还是由你承担，对于受伤的人有残疾证的事，你要是有证据证明的话，那么分包的那个人责任就大了，你应该也有责任的。
