比亚迪员工自离问题

宝龙比亚迪这里,由于工作及薪资原因正式提出辞职的,多数遭到直属领导的强硬拒绝。所以出现很多员工自离现象。并且,缓压的千余元工资无法讨回。但是前些天,我咨询了一个法律事务所,回答大致雷同合同条款:
乙方在 试用期提前三天,转正后提前一个月提出辞职,甲方应结算乙方工资。无需得到甲方批准。
请问:如果走诉讼、冲裁程序,乙方的“提出辞职”,是否要以正式递交《辞职申请书》为依据?

1、就双方劳动关系而言,如果劳动者按照劳动合同法规定提出辞职的,双方劳动关系自提出辞职申请后一定期限解除(试用期期间提前3天,试用期满后需提前30天书面通知),不需要获得单位同意。
2、如果仲裁要求提供解除劳动合同的证据,可以将送达辞职通知提交,当然提交的除了辞职通知外还应有送达单位的送达证据。
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