为什么有些老人，退休金比辛苦加班年轻人的工资还高？

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希望不要和退休人员比工资，原因有二：一是绝大部分退休人员工资都在2500元一5000元这个范围内。这都是他（她）们应该得到的，无可厚非。他们都是五、六十年代工作的，那时工资底，工作条件差，但工作认真，以苦为乐，都是为 社会 主义建设做出重要贡献的，但当时他们每月工资30一40多元。而今的生产生活条件比那时不知翻了多么倍，应珍惜、知足今日新时代。二是确有少数退休人员工资过高现象，但只占退休人的少数，而且都是垄断行业，如电力、银行、烟草等。谁让人家是垄断行业呢！

所以，希望努力做好自己的事，实在没必要和退休老人比什么，也不该比。就我有好多同事幸苦一辈子，刚退想休闲几年，但年龄身体不绕人，都已入土了……。

工资高的分两部分人，一部分人对党和国家贡献大，这部分人应该拿高的养老金，如战斗英雄，航天英雄，钱学森等这样的科学家，他们拿多少钱，有良心的中国人都是赞成的，这些人应为极少数，不能范围太大了。而有一大部人确实不应拿高退休金，高收入的人群范围扩大了。这部分人比，当前日夜辛勤工作的人收入高，是不妥的。

有些老人退休金比辛苦加班年轻人的工资高，这是很正常的事情。

2014年，我们国家实行养老制度改革，要求在行政和事业单位的工作人员男年满60周岁，女年满55周岁，执行退休政策，退休后领取养老金。

退休人员的养老金与你退休时当地 社会 的平均工资，与你的职级工资，薪级工资和养老金账户上的交费余额有关。

这就是说退休人员，退休时工龄长，养老金账户上的缴费余额多，那么退后休后的养老金就高。

实际上，现在退休人员的养老金是在岗工资的60%左右，因为退休人员没有住房补贴，事业单位的绩效工资，行政单位的下乡补助等各项补助，他们退休后拿到是生活补助，并没有在岗时的工资待遇高。

而退休人员的工资待遇高，主要是他们的工龄比较长，他们已经在自己的工作岗位上工作了三四十年。他们参加工作时是六七十年代，在国家最困难的时候，参加工作，也经受了艰苦生活的磨练，工作了40多年也不容易。而且他们在自己的工作岗位上默默无闻，无私奉献，赖得住寂寞，守得住宁静，脚踏实地，一步一个脚影工作30年，确实不容易

而对青年人来说，刚入职工作就愁拿高最高的工资，这种好高鹜远的想法是不切实际的。你还是要在自己的工作岗位上踏踏实实，老老实实工作，为党和国家的事业做出贡献，随着你工龄的增加，你的职级的晋升，你的工资待遇就会很高。

现在不要觉得自己工资待遇低，而辞职，或者跳槽，这样的做法都是不对的，干一行，爱一行，老老实实地做人，踏踏实实做事。只要你工龄增加，你职级晋升，你工资待遇就会提高。到你退休的时候，也同样会拿很高的养老金。

谢友邀！朋友提的这个问题确实存在，但不是普遍的！也就是说，朋友说的仅是个别案例！首先退休的老人月工资五丶六千，七、八千，甚至一万的都有，但毕竟是少数。这些人除了在体制内退休的国家干部，再就是事业单位退休的，这是毫无疑问的，还有就是大型国企退休的高管、高工等。工矿企业退休的，有的已经七、八十岁了，也已经上涨了十几年了，现在工资也就是三、四千元吧！年轻人真有学历、懂技术、会管理的人，特别是考上公务员的，考进国企央企的人，工资收入也都在七、八千元甚至一万多。而年轻人中哪些没有文化，没有技术的基层打工族，特别是干个三年两年的，当然工资也就三、四千元了。总之，我觉得朋友所说的只是个例，而不是 社会 主流！

这就不要比了。

现在整体上来说，退休人员退休金不算高，比全国就业人员人均收入是低一些的。现在来说，全国企业退休人员平均养老金大概在3000元多点的样子，而事业单位退休人员平均养老金在4000元左右的样子。

2019年全国就业人员平均工资大概是7.5万元，折合每个月是6250元，即使是减掉个税以及五险一金，平均收入也高于4600元。因此，整体上来说，在职人员平均收入还是比退休人员平均收入要高一些的。

而且对于年轻人来说，刚开始上班的时候，可能工资稍微低一些，但是如果自己好好学习，认真工作，那么可能工资也会上涨的比较快的。

如果你能够考一个硕士或者博士，再做出很多的研究成果，那么可以到华为去，一下子可能就年薪200万了。

如果你不想考研，那么考证书也行，可以司法考试，或者考CPA证书，也可以考建造师证书，或者考精算师的证书等等，只要你能够考下来值钱的证书，那么未来想赚到更多钱，可能也是比较轻松的事情了。

综上所述，作为年轻人，就不要跟退休老人比了，现在整体上退休人员养老金还是比平均工资低一些的，而且作为年轻人只要努力学习，考研或者多考证书，那么未来想赚到更多钱，也是比较轻松的事情了。

有的年轻人常常会有这样的疑问：为什么有的退休人员的退休金比上班的职工的工资要高好多？这确实是现实存在的问题。可能很多刚入职的年轻人都难以接受，自己辛辛苦苦工作，经常加班，拿到手的工资却不如退休老人发的多，心里很不平衡！首先年青人和老人就没有可比性，退休的这些老人，工作久，职位、职称都高！他们辛辛苦苦工作几十年，年轻时的工作条件要比现在要艰苦得多而且工资还很低！这是对退休老人的一种补偿。其次和工作性质有关，比如机关事业单位或者一些业绩比较好的国企。像学校，中学高级职称的老师女55，男60退休工资一般都在7千元以上！现在的年轻人也会有年老退休的一天，所以不要抱怨自己的工资低，努力好好工作，未来也将会有你专属的退休工资！

因为他们曾经为共和国的建设辛苦过，如果和现在的年轻人相比，他们不知要辛苦多少倍！

那是人家贡献大的应有待遇！不要患＂红眼＂症！请问？一般企业退休人员能享受到高额退休待遇吗？还是去考＂公务员＂或找门路到事业单位当［干部]吧！

年轻人再累再加班有老一辈人们那个年代的累吗？都没有！上过山下过乡打过仗扛过枪，战天斗地奋斗在祖国疆土上！火烤胸前暖风吹背后寒！走路用11号交通工具，建设祖国为祖国添砖加瓦！年轻的朋友们，你们有过吗？幸福吧！别忘这些老年人们！如果问问老年人们的工资和年轻人们的工资关系，去问管工资的地方吧，答案都在那呢，况且这是两码事，没有可比性，也没有之间的连带关系，人家开人的工资，你们开你们的工资，马yun工资高，和ta比吧[我想静静]。

总体上，因为养老金高的人是他们同龄人中的佼佼者（不全是，因为部分人受益于两种不同的养老金制度！）！

你要争做你们同龄人中的佼佼者，那样你的工资会比他们高很多！

有出息就和同龄人比吧！