五问“为什么”(5why)分析

如题所述

5Why分析法,一个通过连续追问“为什么”以探寻问题根源的方法,其核心在于找到问题发生的真正原因,而非表面现象。起源于丰田公司的大野耐一,通过车间中的实践,这种方法逐渐被全球工业界广泛采纳,如精益生产法和六西格玛法等持续改进工具。

5Why并非固定为五次提问,而是根据需要追问,关键在于沿着因果关系深入探究,直到触及问题的根本。这种方法不仅局限于技术问题,还鼓励从多角度分析,比如产品问题,可以从润滑不足到轮轴耗损,最终归结于杂质进入,通过添加滤网解决。如果仅停留在表面,问题可能会反复出现,而5Why法提倡的是彻底解决,从源头出发。

丰田副社长大野耐一的一个经典案例展示了这种方法的威力,通过连续追问,找到了润滑泵轮轴损坏的真正原因,而非仅仅更换保险丝。这种追根究底的精神,是5Why分析法的核心理念,它提倡的是全面解决问题,而非治标不治本。

总的来说,5Why分析法是一种深入探寻问题根源,寻求长期解决方案的工具,它强调对问题本质的挖掘,而非仅仅停留在问题的表面处理。
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五问“为什么”(5why)分析
总的来说,5Why分析法是一种深入探寻问题根源,寻求长期解决方案的工具,它强调对问题本质的挖掘,而非仅仅停留在问题的表面处理。

5why是指什么
5why分析法看似简单,其实背后是事物发生严密的因果链。尼采说过,世界上最危险的关系就是因果关系。可见因果关系的重要性,只有找到严密的因果逻辑链,才能真正的解决问题。而5why分析法就是寻找因果的绝佳工具。

“五个为什么(5Whys)”分析法
5why分析法,又称“5问法”,也就是对一个问题点连续以5个“为什么”来自问,以追究其根本原因。虽为5个为什么,但使用时不限定只做“5次为什么的探讨”,主要是必须找到根本原因为止,有时可能只要3次,有时也许要10次,如古话所言:打破砂锅问到底。5why法的关键所在:鼓励解决问题的人要努力避...

五个为什么分析法
1、所谓5why分析法,又称“5问法”,也就是对一个问题点连续以5个“为什么”来自问,以追究其根本原因。虽为5个为什么,但使用时不限定只做“5次为什么的探讨”,主要是必须找到根本原因为止,有时可能只要几次,有时也许要十几次,2、如古话所言:打破砂锅问到底。5why法的关键所在:鼓励解决问...

5why分析法简介
5why分析法,也称为"五问探究法",其核心是针对一个问题连续提问五个"为什么",目的是深入挖掘问题的根本原因。这种方法并非严格限制在五次询问,而是以找到真正原因为目标,可能在三步内解决,也可能需要十次或更多。起源于丰田佐吉的创新,丰田汽车公司在优化其制造流程时,将5why法作为制造方法学的...

...从人员设备物料作业方针检验手段管理方面连续追问5个为什么...
所谓5why分析法,又称“5问法”,是对一个问题点连续以5个“为什么”来自问,以追究其根本原因的方法。使用5why分析法时,不限制只进行“5次为什么的探讨”,关键是要找到根本原因,有时可能只需要3次,有时也许需要10次。这种方法的目的是鼓励解决问题的人避开主观或自负的假设和逻辑陷阱,从结果...

5Why分析法
案例二:大野耐一运用5Why分析 丰田生产方式主要创始人之一,大野耐一参观某个生产厂家的故事。一问:“为什么机器停了?” 答:“因为超过了负荷,保险丝就断了。”二问:“为什么超负荷了呢?” 答:“因为轴承的润滑不够。”三问:“为什么润滑不够” 答:“因为润滑泵吸不上来油。”...

5WHY分析法出自哪里?
这种方法最初是由丰田佐吉提出的;后来,丰田汽车公司在发展完善其制造方法学的过程之中也采用了这一方法。作为丰田生产系统的入门课程的组成部分,这种方法成为其中问题求解培训的一项关键内容。丰田生产系统的设计师大野耐一曾经将五问法描述为:“……丰田科学方法的基础……重复五次,问题的本质及其解决...

5个为什么是万能的吗
不是万能的。1、5why分析法,是对一个问题点连续以5个“为什么”来自问,以追究其根本原因的方法,但是世界上没有绝对的事,所以5个为什么不是万能的。2、五个为什么(英文:5Whys)又称为,五个为何,五问或五问法,是一种提出问题的方法,用于探究造成特定问题的因果关系。

怎样用五问法分析问题?
5why分析法的五个步骤:第一部分:把握现状。步骤1:识别问题 你开始了解一个可能、模糊或复杂的问题。你掌握一些信息,但一定没有掌握详细事实。这个步骤,要问“我知道什么”。步骤2:澄清问题 接下来的步骤是澄清问题。为得到更清楚的理解,要问“实际发生了什么”“应该发生什么”。步骤3:分解问题...

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