楚汉战争失败的原因一般人认为是刘邦善用人才，刘邦自己也是这样认为。但为什么那么多人甘为刘邦所用呢？

Answer 1

我觉得很大原因是项羽不会用人

韩信离开项羽投奔刘邦后，曾与刘邦有一次长谈，谈话的内容主要是谈项羽。刘邦问韩信，萧丞相一而再、再而三地向寡人推荐将军，请问将军有什么计策教导寡人呢？韩信并不直接回答这个问题，却反问：如今与大王东向争权天下的，岂非就是项王？刘邦说是。韩信又问：大王自己掂量掂量，如果论个人的勇猛和兵势的精强，您比得上项王吗？刘邦默然良久，说：我不如他。韩信起身一拜说，这就对了。便是我韩信，也认为大王不如他。这就奇怪。明知刘邦比不过项羽，却要背叛了项羽来投奔刘邦，岂不是犯傻？韩信当然不傻。他向刘邦透彻地分析了项羽的为人，分析了项羽必然会失败的心理和性格上的原因。依照韩信的说法，项羽至少有两条致命的弱点，即“匹夫之勇”和“妇人之仁”。

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Answer 2

当时天下是楚汉对立,能人出世只这两种选择,项羽钢愎自用对手下极差,刘邦礼贤下士待人极好,即使刘邦势力较弱,为被人重用能人也多愿跟随刘邦,这从陈平,英布弃项羽随刘邦就看得出来.其实刘邦与项羽相比只是会拉拢人,会识人.

Answer 3

刘邦为人仗义，而且善待，尊敬人才，给予他们足够的施展才华的空间。他对待属下十分亲切，致使一传十，十传百，大家都知道了，纷纷投到他麾下。（韩信拜将就是例子）

Answer 4

比如说有两个老班，一个老板对你很好，虽然可能自己能力差了点点，但是和蔼可亲，和你很亲近，从来不摆老板的架子，而且给你工资很高，而且总是能够发现你的长处，让你干你最适合、最喜欢干的事情，又不会太多得干涉你要怎样要怎样，你提出的意见建议他总是会很好的考虑，适当的话一定会重用，并且大大地表扬你。

而另一个老板呢，脾气暴躁，为人刻薄，虽然说自己的能力很强，但是总是自以为了不起，要你干这干那的，总对你发号施令，你要是不按照他说的做，或者做的有一点点不好，就会被他臭骂一顿，还要降级罚站扣工资什么，你要是给他提些意见他还总是不当一回事，对你爱理不理。

你说，如果这两个老板让你选，你会选谁当老板？

Answer 5

刘邦舍得封赏群臣啊，汉初群臣封王封侯的何止百位（虽然异姓王都不得善终），项羽就没那么大方了，据说他要封赏一个人为将军，把印章放在手里玩的都没有棱角了都不舍得给人家，这种人怎么可能得到拥护！还有一点是，他刚愎自用，不听劝谏，韩信陈平不就是从他那儿跑出去的嘛。他连范增的话都不听，还能听谁的！