最近突然想转人力资源这个行业,觉得女生做这个比较轻松,但是好像工资不怎么高?我是学计算机的,没有一点人事的经验,请问做个这个工作的前辈们,这个工作有哪些困难呢?另外如果要考这个证的话需要多久的复习呢?拜谢了
事业单位人力资源工作前途
在事业单位从事人力资源工作,其未来发展前景同样广阔。俗话说,三百六十行,行行出状元,这意味着各行各业都有可能出类拔萃的人才。事业单位的招聘通常需要通过社会上的统一考试,考试合格者方能获得录用机会。在事业单位的人力资源部门工作,主要职责是处理单位的人事管理事务。这不仅是一项重要的任务,也...
人事专员这工作有前途吗
如果从事一般性的行政工作,如办公室管理、文件整理等,这类工作相对来说会比较稳定,也较为轻松。然而,如果专注于招聘领域,那么工作压力则会显著增大。以前,人事专员只需等待应聘者上门即可完成招聘工作。但如今,由于员工的离职率较高,人事专员需要积极主动地寻找人才,通过电话沟通、网络招聘等多种方式...
人力资源专业就业前景怎么样
人力资源管理是一项极为重要的工作领域,前途十分光明。毕业生一般在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。人力资源管理专业就业前景 自古以来,人才和钱财都是任何事业滚滚前进的两个车轮。知人善用,得人心者得天下,人的管理其...
男生做人力资源有前途吗?
综上所述,男生做人力资源工作有着良好的发展前途。虽然在开始时薪资可能不高,但通过不断积累经验、提升专业能力,能够获得更高的收入和发展机会。人力资源工作不仅能够锻炼个人的综合能力,还能为企业的发展贡献重要力量。
人力资源工资一般多少 有发展前途吗
人力资源发展前景好吗 人力资源管理专业前景不错,随着各公司越来越重视人才资源的配置,人力资源专业也成为了非常火爆的专业,基本上每个公司都需要专业的人力资源管理人才,就业前景还是非常乐观的。人力资源管理专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、...
人事专员这工作有前途吗?工作难度大不大?
做好人事专员工作,不仅需要较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力,还需要具备一定的法律知识和对员工心理的洞察力。此外,人事专员还需要不断学习和适应新的政策法规、行业趋势,以提升工作效率和效果。人事专员的工作难度并非一成不变,而是随着公司规模、行业特性以及人力资源管理复杂度的变化而...
人力资源有前途吗
1、我是做HR几年的人员,可以说,比较有前途。2、不过HR不是每个人都能做的,首先是兴趣,其次是职业素养,再有就是很多的HR经验了 3、如果机会好的话,3年内做到主管职位,5年到经理吧,不过HR的压力也非常大,宁拉十头牛,不管一个人。
人力资源做薪酬有前途么
人力资源做薪酬的应该是在人力资源部里最有前途的。人力资源做薪酬的主要工作是对公司的人员进行定岗定薪,核对上级公司对本公司的工资总额,对下级部门进行工资总额核算。人力资源部做薪酬岗位,工作比较繁琐也比较累,需要做事认真的能胜任此项工作,这个岗位也是比较容易被重用的,因此是有前途的。
人力资源好不好找工作? 进企业咋样
好找工作,但是起点工资不高。一开始也就是让你整理员工档案,跑社保送送资料之类的。如果一两年之后能接触到培训和招聘最好,工资会很快上去。最核心的是绩效和薪酬,这个得看你得不得领导欢心,一般能做这个的都是骨干了,再往上人力资源规划,基本上就是经理的职责了。考一个三级当敲门砖,这行时间...
人力资源的工作,是不是没有太大的提升空间?
人力资源是个准入门槛很低的行业。什么人都可以做。因为很多公司人力资源做不好,所以对人资都有些偏见。但这也反过来证明,并不是谁都能做好人力资源的。因为行业不同,企业规模,发展阶段以及区域不同,人力资源所起的作用也完全不同。1、 从小企业来讲,人力资源核心工作就是招聘,连发工资都分给...